近日，由浙江省人才发展研究院、浙报智库主办的浙江省人才工作创新案例（2024）征集活动的评选结果公布。经过多轮角逐，“绍兴市柯桥区深化‘人才+基金+园区’联合创新体加速引领产业转型升级”获评最佳案例。
“‘以人才为核心的科技创新成果转化’，是培育新质生产力，大幅提升全要素生产率，推动经济高质量发展的关键所在，柯桥一直在研究探索具有时代特征、地方特色、符合人才发展规律的人才工作体制机制。”区委组织部相关负责人说。
根据实际，柯桥区探索构建“以人才为核心，以基金为纽带，以园区为场景”的联合创新体，鼓励民营企业建设人才创业园，发挥政府引导基金作用，组建人才基金，支持基金参与园区运营，园区联动基金培育人才企业发展，引导各类生产要素向人才创新转化集聚。
作为全国十强区，柯桥民营资本充沛，去年全区营收5亿元以上的民营企业达81家，位居全省第一。自2010年开始实施“腾笼换鸟”以来，深化“新型产业用地M0”试点，打造民营才创园。截至目前，柯桥区已规划建设民营才创园11家，总建筑面积超200万平方米，累计带动社会投资172亿元。
聚焦重点产业招引人才项目，搭建共享研发平台，推动园区特色化、集群化发展，东盛慧谷产业创新服务综合体，便是“第一个吃螃蟹的人”。近年来，该园区深耕生命健康领域的新材料、医疗器械、生物制药、医疗服务等新兴产业的创新与集聚，入驻科技型企业48家、各类人才500名。同样实现“凤凰涅槃”的还有中科美佳未来科技创新园和壹迦科技产业园，它们都是柯桥区“人才+基金+园区”新型运营模式的首批园区，目前已入驻人才企业超20家。
为破解人才项目初创期起步难、融资难等问题，柯桥区创新“5-3-2”股权新模式，组建人才基金，通过政府50%、基金30%、园区20%组建人才基金，引导民营资本参与人才科创事业。同时引导基金参与园区运营，遴选优质人才项目入驻园区并持续赋能，此外，园区物理空间还得到高效利用，可谓一举多得。
在中科长光创投基金的助力下，先后引进融固新材料、斯凯沃电子等优质人才项目9个。其中，融固新材料由中科长光领投数千万元天使轮融资，今明两年将相继建成百吨级、千吨级氧化物固态电解质粉体材料产线，投产后产值可突破10亿元。
去年5月，柯桥举办首届人才科创周系列活动，首次打出“创业型城市”人才生态品牌，出台光电信息产业高层次人才目录和“创十二条”人才专项政策，澳威激光、燃腾光电、华辰芯光等多个高估值人才项目相继落户柯桥。其中，澳威激光项目总投资10亿元，占地面积61亩，目前已开工建设，预计明年投产。今年6月，柯桥又重磅官宣，将以联合创新体、人才创客厅、政策创管家为基础，构筑“黄金三角”，为创新创业提供丰富的场景和无限的可能。
以人才出彩成就柯桥精彩，在柯桥的人才工作创新实践中，以“人才+基金+园区”构建的联合创新体，正不停地带动人才项目招引和新兴产业培育，不断地放大“人才+项目+产业”的乘数效应，“柯·创之城”上演着人才与城市共生共荣的无限可能。
