为给劳动者和用人单位提供就业用工服务，由市人社局、市交通运输局、市农业农村局等7个部门联合开展的滁州市2024年春风行动系列活动，于日前顺利收官。从春节前至4月上旬，全市举办线上招聘会422场，线下招聘会472场，累计提供就业岗位约83.3万个，与企业达成就业意向5.8万人。
活动期间，我市发放创业担保贷款2.46亿元，发放就业见习补贴、社保补贴、培训补贴、一次性扩岗补贴、失业保险技能提升补贴等专项补贴2188.88万元；累计走访慰问困难人员1794人次，实现困难人员就业1102人。
抢抓节后劳动者换岗流动高峰期和企业复工复产关键期，我市提早启动全市用工需求摸排，重点针对10个省级以上产业园区，结合“三级三方服务千企”专项行动“访企问需”；综合“面对面”走访、大数据分析等，了解劳动者就业意愿和企业用工需求，充分发挥“三公里”就业圈平台作用，促进返乡务工人员“家门口”就业。
为保障春运期间异地务工人员顺利返乡返岗，我市切实做好异地务工人员服务保障，开展“点对点”专车接送工作，为员工返乡和企业返岗提供精准周到的服务。节后，组织500多名返乡人员到企业参观，搭建返乡农民工和用工企业招聘对接平台，达成初步就业意向人员100多名。
建立跨区域劳务对接协作机制，我市主动对接云南、贵州、西藏、皖北等省内外劳务协作基地，与当地人社部门、招聘网点、中职高职院校建立联系，引导当地富余劳动力有序来滁务工。一季度，达成劳务一对一输送2000人合作意向，为飞利浦、博晶等企业送工340人。
创新招聘方式，我市为企业免费拍摄宣传视频，展示园区概况、企业实力、岗位需求、工作内容、薪资待遇等内容，让广大劳动者触屏可及好岗位。截至目前，共发布短视频8期，发布招聘会活动预告8期，阅读量共4.2万人次，互动744次。融入各地民俗、赶集活动，举办“正月初九琅琊山庙会”“正月十六走太平”等大型民俗招聘会，累计举办线下“赶集招聘”41场，共提供2.8万个就业岗位，初步达成就业意向2400余人，700余名基层群众在“家门口”找到工作。
结合“人才安徽行”和“才聚满天星·筑梦新滁州”系列活动，积极落实招才引智“十大举措”，倾力服务广大青年人才和大学生来滁创业就业。截至目前，先后拜访对接滁州籍在北京、上海、南京、合肥、深圳、苏州、无锡等10家商会，合作共建10个“双招双引”联络中心。
