“春风”送岗，“龘”响就业开门红

　　上午参加招聘“庙会”、下午动身赴锡的湖南凤凰县小伙田潮阳，如今已在台铃科技股份有限公司无锡基地工作了一周。“公司管吃管住，一点都不用操心。”小田说，他还在火车上时，公司已经打电话来与他沟通、安排食宿，“当时就觉得无锡来对了！”截至目前，仅台铃公司中，和小田一样在本次劳务协作招聘会上找到工作来锡的就有27人。

　　历时7天、跨越6省、奔赴4地，无锡人社新年首场赴外招聘活动日前在贵州省安顺市普定县落幕。“每场招聘会进场人数都超千人，累计投递简历、洽谈1000多人，达成意向来锡务工300余人。”人社工作人员黎波丝毫不显疲惫，紧锣密鼓“复盘”起此次招聘的“收获”，为下场“春风行动”做足准备。

　　同样满载而归的，当属搭上招聘“早班车”的18家重点企业。江苏艾沐柒柒科技有限公司副总经理周培航印象最深的就是在贵州省毕节市的招聘会，“当地愿意从事家具行业的年轻人很多，现场有意向来我们公司工作的人数，是7天中最多的。”此次无锡春风行动“招聘团”奔赴的湖南湘西、贵州毕节和安顺以及四川宜宾等都是无锡老牌劳务合作基地，劳动力资源丰富。

　　据悉，今年，无锡人社部门将继续扩大实施新产业、新职业项目制培训，积极探索新就业形态技能提升培训。全年目标新增高级工以上评价取证2万人次、职业技能评价取证8万人次，新增数字技能人才1万人，开展补贴性职业技能培训5万人次。