为更好地促进高质量充分就业,坚持把稳就业提高到战略高度,更加突出就业优先导向,做好重点企业用工保障服务工作,近日,杨浦区副区长于洋赴上海上缆神舟线缆有限公司实地调研,杨浦区人社局党组书记、局长朱萍,杨浦区长白新村街道党工委副书记、办事处主任冯倍欢参加。
于洋在调研中指出:
一是要拓宽信息渠道。要加强企业用工需求的调查排摸和分析研判,精准对接企业需求,拓宽人力资源的来源和渠道。不仅关注户籍劳动者,更要辐射对口援建地区和上海周边等劳动力密集的区域,挖掘更多适用人才。
二是要整合多方资源。以重点企业“服务包”制度为抓手,进一步优化本区营商环境和政企沟通机制,实施“一企一策”精准服务,摸清企业用工、培训、员工住宿等各类问题,整合多方资源,帮助企业办实事、解难题、强后劲。
三是要优化服务模式。互联网时代下在用好各类线上就业服务平台的同时,要更加精细化做好线下就业服务,积极匹配企业用工需求和劳动者就业需求,着力解决信息不对称的问题,将就业信息实实在在地传递到老百姓的“家门口”。
上海上缆神舟线缆有限公司负责人详细介绍了企业经营情况、行业现状,以及缺工情况。感谢我区一直以来对企业发展的大力支持,深刻剖析了当前痛点及需求,并展望未来发展前景。
下一步,杨浦区人社局将继续落实好重点企业用工保障工作,进一步推动公共就业服务提质增效,不断提升为企服务的精准性和实效性,打造各重点企业专属的“服务包”,做好服务企业的“店小二”,助力企业稳预期、增活力。