记者获悉，日前，我省通报表彰第二届“一支部一品牌”百优案例，亳州市人社局劳动关系党支部《满“薪”满“益”》案例入选，且是全市唯一入选案例。
据了解，2023年以来，亳州市人社局劳动关系党支部着力推动党建与业务工作互融共促，聚焦劳动保障监察和劳动争议仲裁两项中心工作，打造了“满‘薪’满‘益’”特色党建品牌。
该党支部结合业务工作，聚焦保障农民工工资支付的新形势新要求，坚持将工程建设领域用工实名制管理、按月足额支付工资、工资保证金、维权信息公开等全过程纳入数字化轨道，开发建设亳州市“满薪满益”服务平台，实现了与“安徽省智慧监管平台”“住建项目监管系统”互联互通，与“全国根治欠薪线索反映平台”等反映渠道业务协同，有力维护了农民工合法权益，优化了工程建设领域用工管理方式。
该党支部还大力推行快调速裁，提升仲裁质效。依托数字化赋能，推动信息化技术与协商调解深度融合，建立部门间数据信息互通共享机制，推进调解仲裁“网上办、掌上办”，做到“快调、快立、快审、快结”。对工程建设领域拖欠农民工工资争议畅通农民工维权绿色通道，全程优先处理，对符合立案条件的，优先受理，优先开庭，及时裁决。
在打造“满‘薪’满‘益’”特色党建品牌中，人社部门坚持依法保护农民工工资权益，坚持促进企业发展和维护职工合法权益，逐步形成规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系新局面。（记者 刘景侠 通讯员 刘涛）
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