“同学，你对电商运营岗位感兴趣吗”“如果你愿意加入团队，我们将为你提供完善的培训和发展空间”……6月18日，杭州南站管委会联合萧山区委人才办、萧山区人力社保局、萧山区纪委举办“潮启WE来 才聚南站”2024年杭州市萧山区人才集市活动。
活动吸引了日华化学（中国）有限公司、浙江汇德隆实业集团有限公司、浙江万兴恒服务有限公司、浙江万向精工有限公司等33家优质企业，共提供150个工种、780个岗位，涵盖科技研发、一线制造、物流运输等众多领域，岗位中月薪最高的约2万元。
上午9点，来自杭州电子科技大学、浙江理工大学、浙江工业大学等十余所高校的400多名学生，乘坐7辆大巴车分批来到杭州南站人才集市现场。朝气蓬勃的年轻面孔涌向一个个展位，他们在查看企业及岗位信息后，与招聘人员进一步交流，了解企业的用人标准、薪资待遇等。“岗位有哪些要求”“这个工作的发展前景如何”求职者向心仪的企业提问，企业负责人一一解答，并提供岗位详细介绍和职业发展建议。
现场，来自浙江开放大学萧山学院的学生小陈了解了托管班老师、酒店前台接待、酒业讲解员等岗位。“一圈沟通下来觉得都还不错。我和托管班培训机构的老师互留了联系方式，后续会考虑入职，因为这和我的专业比较对口，也符合我给自己规划的发展方向。”
在与企业的沟通中，学生们发现，企业更看重求职者的工作经验和能力；同时，现场还设置了人才政策咨询专区，为求职者提供落户、补贴等人才政策的解读。据统计，此次招聘会有62名求职者在现场与企业达成初步意向，其中硕士生2人、本科生15人。
作为杭州的重要交通枢纽，杭州南站正积极打造枢纽人才综合体。此次人才集市活动不仅为大学生提供了丰富的求职机会，也为萧山区企业的用工需求提供了有力支持。同时，杭州南站青荷驿站为来杭求职的学生准备了“免费住宿”，自1月推行以来已有700余名求职青年入住，收获了满满好评。
据悉，8月杭州南站还将推出人力资源创新连廊、布局萧山区零工市场（南站），为技能型、学历型、创业型等不同类别和层级的人才提供相应服务，为杭州高质量发展提供强大的人才支撑。
