近年来，南通启东警方锚定打造公安执法规范化“升级版”目标，以解决突出执法问题为抓手，以提升执法质量为重点，通过强化“组织领导、载体支撑、机制建设、文化引领”四轮驱动，强力攻坚、持续发力，切实推进公安现代化法治化进程。
组织驱动，汇聚法治优先引领力。聚力打造法治公安现代化建设新高地，努力实现“六大跨越”，即推动执法理念由注重依法履职向实现以人为本跨越，执法能力由注重素质提升向实现专业养成跨越，执法活动由注重绩效破案向打造精品办案跨越，执法管理由注重程序规范向服务执法实战跨越，执法监督由注重外部多层监管向实现内部源头治理跨越，执法质态由注重个案执法质量向提升整体执法成效跨越。
载体驱动，激活执法主体原动力。以积分管理为载体，实施“破冰”行动。修订完善执法办案积分制实施方案，细化延伸考评对象，考评模式从单一考评案件办理升级为综合考评案件质量、执法管理、执法效率、执法能力、执法效果五个方面，设定48项量化指标，更加科学地反映执法单位、执法民警工作绩效，有效激发全警执法办案活力。
机制驱动，提升监督管理控制力。建立制度执行“全链条”督导机制。在推进执法制度建设中，落实各警种责任制，加强对制度规范的监督、落实，每月对各警种执法规范化建设情况进行综合通报；组建由法制、督察、政工等部门共同参与的督导组，加大执法制度执行的检查监督力度，定期赴基层所队开展执法监督、服务工作，对所队长、法制员履职情况、办案民警工作情况等进行专项督导，严格落实责任。
文化驱动，注入综合发展内生力。在全局范围内深入开展“公正廉洁执法”主题实践活动，进一步畅通听取群众呼声的渠道，充分听取群众意见；在交警大队增设事故证据公开展示环节，极大增加透明度，减少争执非议，交通事故认定投诉同比下降80%；在各派出所开通网上调解室，为当事人异地调解矛盾纠纷89起，受到当事人的好评。
