通州：零工法治“小驿站” 服务就业“大民生”

近年来，随着灵活就业群体规模的不断壮大，通州区司法局立足自身职能定位，通过提供“零距离”法治服务，助力零工“小驿站”服务就业“大民生”。

通州区司法局积极组建多面手团队，坚持“优中选优”原则，选派有5年以上劳资纠纷工作经历的资深律师、法律工作者组建“零工驿站法治服务团”，定期深入人才市场、招聘会、零工驿站等场所，通过面对面普及法律知识、接受法律咨询、参与协商调解等，实现法律服务全覆盖。今年以来，已连续派出服务团成员40余人次深入辖区内各类招聘会、驿站12场次，提供法律咨询134次。

通州区法律援助中心针对权益保障、合同签订、安全风险等灵活就业主体常见的问题诉求，推出涵盖法律咨询、合同审查、法律援助等服务清单，并对求职者开辟“快车道”，优先接待、优先受理，并推行证明材料“容缺受理”机制。截至目前，已有58人次受益于该机制。

零工群体到哪里，服务就跟到哪里。除了线下开辟“绿色通道”外，区司法局还充分运用“12348”电话服务热线、法润江海e微信小程序等线上数智化平台，持续提升法律服务效能，以服务“多跑路”实现让就业者少跑腿。

区司法局还通过在零工驿站、招聘会等场所设置“流动调解室”，安排资深律师、调解员定期坐班“问诊”，做好零工矛盾化解。1～8月份已调解相关矛盾纠纷40余起，打通劳动风险领域治理“最后一公里”。