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2022年浙江省贯彻落实中央八项规定精神综述

  浙江在线1月17日讯(记者 戴睿云 宋哲源 通讯员 颜新文 《反腐败导刊》记者 郑祥臻)元旦前夕,浙江省纪委监委对近期查处的6起违反中央八项规定精神典型问题进行公开通报,再一次向党员干部释放纠“四风”一刻不松、寸步不让的强烈信号。

  中央八项规定,深得民心,是新时代中国共产党作风建设的“金色名片”。2022年,全省各级纪检监察机关驰而不息纠治“四风”,纠树并举、破立并重,持续加固中央八项规定精神的浙江堤坝。

  深入纠治享乐主义、奢靡之风

  近日,在遂昌金矿国家矿山公园景区,该县纪委监委紧盯节日期间易发“四风”问题,重点对公费旅游、公款购买黄金礼品等情况进行监督检查,狠刹顶风违纪行为。

  不正之风是滋生腐败的温床。一年来,省纪委监委持续巩固深化享乐奢靡之风治理成果,坚决防止反弹回潮、隐形变异、由风及腐。

  会所中的歪风,严重影响党风政风,带坏社会风气,绝不允许反弹。2022年,省纪委监委针对媒体反映西湖民宿会所化“抬头”问题深入分析研判,通过召开座谈会、明察暗访、督导调研等形式对西湖周边民宿的数量、类型和实际经营情况等进行排摸,形成对策建议。

  惩治“餐桌上的腐败”,有了新打法。2022年以来,省纪委监委加强与公安厅交管部门、组织人事部门的协同联动,做好党员干部、公职人员酒驾醉驾数据移送、碰撞比对工作,深化酒驾醉驾背后“四风”问题专项治理。据悉,专项治理开展以来,党员干部酒驾醉驾人次,比上年下降17.4%,深挖细查背后“四风”问题30起。

  始终保持高压态势,切断风腐演变链条。2022年,全省各级纪检监察机关共查处违规收送礼品礼金、违规吃喝、违规发放津补贴等享乐主义、奢靡之风问题2296起,处理2859人,党纪政务处分2029人。

  靶向整治形式主义、官僚主义顽疾

  民有所呼,我有所为。从群众反映强烈的领域入手,我省各地深入整治群众身边腐败和不正之风,打好作风建设“主动仗”,推动干部作风实起来、优起来。

  食品安全是否监管到位,群众高度关注。日前,温州市瓯海区纪委监委在监督中发现,该区市场监管基层站所对小微食品企业检查、跟踪不到位。为督促有关单位举一反三,该区纪委监委对区市场监管局发出监察建议书,对该局存在落实监督指导不力及基层站所不作为等问题,要求及时整改。

  形式主义、官僚主义是党和国家事业发展的大敌,必须以“恒心”“恒劲”深挖根源、精准纠治。不只是瓯海,全省各地的脚步都不曾放缓。

  聚焦群众所急所忧所盼,各级纪检监察机关强化问题导向,找准本地区形式主义、官僚主义顽瘴痼疾的突出表现,实现查处一案、警示一片、治理一域。

  据统计,2022年,全省共查处形式主义、官僚主义问题2771个,处理3921人,党纪政务处分1645人。

  为基层减负是我省优化作风的重要举措。

  “年关将至,我不再频繁奔波于各类总结、汇报会场,现在能保证平均一周进村入户两三次,有更多的时间、精力用来服务老百姓了。” 对于基层减负带来的实效,宁波市江北区慈城镇社会事务局干部徐礼俊深有体会。在监督推动下,该区实施会议计划管理制度,严控会议规模和时间,2022年各类会议数量精简了近30%。

  会议瘦身之外,基层考核也在减负。在舟山市普陀区,该区纪委监委推行“一站式”考评全覆盖,通过“线上+线下”相结合,将被考评单位从繁重冗杂的考核中解放出来。

  针对形式主义、官僚主义给基层增加负担的顽疾,2022年,省纪委监委开展重点问题整治,配合省委办公厅制定印发《省级层面整治形式主义为基层减负2022年工作要点》,推动健全基层减负长效工作机制。

  作风建设持之以恒、引向深入

  “四风”问题具有顽固性、反复性,要持之以恒、常抓不懈。

  近年来,浙江省各级纪检监察机关持续强化节前教育提醒、通报曝光,节中监督检查、明察暗访,节后严查快处、督促整改的工作机制。

  2022年,浙江省持续释放通报曝光的震慑作用。省纪委监委分3批公开通报12起风腐一体问题和11起典型违反中央八项规定精神问题,各级纪委监委围绕节点加大通报曝光力度,形成上下联动净化节日风气的浓厚氛围。

  高压态势下,“四风”问题有了隐形变异的新表现新变种。全省各级纪检监察机关坚持以变应变、精准施策,运用大数据等创新手段拓展监督检查方法,及时发现问题,重拳加压惩治。

  针对借快递物流隔空收礼问题,德清县纪委监委打通与邮政、税务等部门间的数据,重点筛查可疑问题线索。针对以“食品券”“日用品券”等名头巧立名目违规购买烟酒的问题,宁波市海曙区纪委监委在“三公”领域大数据监督应用中专门制定针对性监督规则,快速发现可疑问题。

  党的二十大报告提出,抓住普遍发生、反复出现的问题深化整治,推进作风建设常态化长效化。这也是我省纠治“四风”发力的方向。

  浙江省重点聚焦反复出现、普遍发生的“四风”问题,深入检视背后的制度、机制成因,推动完善公务接待、公务用车、津补贴发放、规范兼职任职投资等方面制度,以建章立制促有效根治。

  为推动“四风”问题省域系统治理,2022年12月,省纪委监委对标中央纪委下发的持续深化纠治“四风”工作的意见,结合我省实践探索,制定下发“浙江版”的实施意见,指导全省落实落细作风建设有关要求。

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