近日，国网丰县供电公司组织青年员工代表赴国网徐州供电公司变电运维中心、输电运检中心、冠宇供用电工程公司参观劳模创新工作室，与三家单位相关负责人进行交流、探讨，达到促合作、补短板、挖潜力、强优势的学习目的。
该公司青年员工一行首先来到变电运维中心参观企业文化室、王浩劳模创新工作室。该工作室成立于2012年，由全国五一劳动奖章、全国优秀创新工匠王浩领衔，吸引汇聚22名变电运维精英人才，组建形成“鸿浩”创新团队。王浩从创新思路、方式方法等方面向青年员工分享了自身经验，表示青年员工要立足生产技能岗位，借助公司工作室平台，在日常工作中以问题、目标、发展为导向，深耕细作，开拓创新。为自身专业远程化、信息化、智能化转型发展做出积极贡献。
随后，该公司青年员工来到赵昌新劳模创新工作室，该公司创建于2015年3月，以“个人领跑”+“团队合作”的工作模式，坚持践行“创新源于现场，成果服务工作”的创新理念，以生产实际需求为导向，组织开展创新攻关，解决现场实际难题，把职工创新成果转化为实实在在的现实生产力。
通过参观学习，大家纷纷表示将把参加学习到的经验做法带回去，将与自己单位的实际情况相结合，创造性地开展工作，自觉肩负起时代赋予电力青年的责任。(刘梦颖 渠翔运 李慧娟)
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