为进一步推动党建工作与中心工作深度融合，中国石化江苏无锡石油分公司(文中简称“无锡石油”)积极在业务合作企业、企地之间及企业内部相关党组织之间构建党建共建新路径，开启“党建+”融合互动模式，凝聚各方力量，切实推动党建工作与业务工作深度融合，勾勒出无锡石油担当作为、砥砺前行的生动画卷。
共建+业务提升
推动企业高质量发展
人才共育、项目合推、联合排查、结对帮扶……本着“资源共享、优势互补、互学共鉴、发展共赢”原则，近年来，无锡石油积极开展形式多样的党建共建，交流工作经验，分享工作资源，加强双方全方位合作，共同提升业务发展。
在这一探索过程中，无锡石油党委与无锡学院自动化学院党总支展开了党建共建合作，深入开展加强沟通交流，在党建、业务、群团等方面全面开展互动，实现了“绿色校园”与“红色油站”的共同发展，充分发挥了央企社会责任和高校智库的作用；同时，与人保寿险无锡中心支公司开展“党建共建 奔赴卓越”党建共建，双方通过油保队伍建设项目，开拓客户经营全新营销模式，通过组织共建、人才共育、项目合推等方式，实现业务互动。
以党建为引领，无锡石油还不断推动支部之间的优势互补。无锡石油机关安全党支部与宜兴党总支展开联合主题党日活动，分享了特色工作做法、安全质量政策解决方案等实际问题的交流，探讨优秀的党团员活动实践，通过互相咨询和学习，共同解决油站党员活动集中难题。
为落实好省公司苏蒙结对帮扶三年行动专项工作，无锡石油与包头石油召开结对帮扶工作启动会，以“强弱项、补短板、促提升”为主线，以经验交流、资料共享、在线培训、现场考察、联合攻关为抓手，取长补短，通过帮扶共进，推动双方企业共同进步。
共建+社会服务
让美好生活更进一步
“为美好生活加油”是中国石化的企业使命，近年来，无锡石油积极践行社会责任，携手有口碑、有担当的单位企业合作共建，为建设美好无锡合力赋能。
一方面，通过共建拓展领域，共享资源：去年7月，无锡石油与以“创新城市美好生活”为使命的太湖新城集团新泽文商旅签署了战略合作协议，致力为无锡奉献一座座惠民便民的服务网点，为城市生活再添一份美好；同时，为实现强强联合、携手发展的良好局面，与无锡联通、无锡人保、无锡邮储银行共同签署“无锡央企you+联盟”战略合作签约仪式。共同以央企驻锡企业的身份努力履行经济、政治、社会责任，在促进消费、保障市场、助力经济、扶助民生、转型发展等方面发挥引领和示范作用，共同为无锡实现中国式现代化添砖加瓦。
此外，无锡石油分公司不断推进对加油站数智化发展的思考及运用，构建“人•车•生活”智慧生态圈。并结合樱花季、“五一”假期等重要节庆节点，优化易捷门店氛围，提升服务品质，推出更加优惠、更具吸引力的商品活动，全力提升锡城百姓生活“舒适感”、消费“幸福感”。
共建+乡村振兴
打好“惠农助农”组合拳
助力乡村振兴、不断巩固拓展脱贫攻坚成果，是央企应有的政治担当和应尽的社会责任。无锡石油坚持助力乡村振兴，因地制宜探索符合结对共建村镇实际的乡村振兴工作思路。
一方面，积极开展助农惠农活动，曾携手“微送鲜果”， 在江南加油站开辟助农水果销售专区作为贫困地区水果销售的渠道，建立长期稳定的产销关系，让车主加油的同时，也能买到自己需要的水果；同时，把业务送上门、把服务做到位。在“三夏”季关键时期，为地方农业生产提供“优先加油、优惠供应、优质服务、免费办卡”等一系列服务，参与无锡市夏收夏种现场会，走进田间地头，过一片田，访一户农，面对面宣传中石化农业生产用油保障服务，推荐农机双优加油卡优惠，了解农户需求，解决用油困扰。
面对党建引领高质量发展的时代答卷，下一步，无锡石油将不断发挥党建“牵引力”，推进党建与政治生态建设、经营管理、绩效考核、队伍建设等双融合、同发展，实现党建从“有形”向“有效”的突破，为单位持续稳健高质量发展提供坚强保障。(陈思羽 王春雨)
