6月30日，江苏江南水务股份有限公司召开庆祝建党102周年暨半年度总结表彰大会，重温党的光辉历程，讴歌党的伟大业绩，弘扬党的优良传统，总结上半年工作成效，表彰先进、树立典型，部署下半年工作任务。提振作风鼓干劲，勇立潮头逐浪高，谋求发展时不待，争创一流唯实干。会议号召广大员工以人能我能的自信态度，敢于碰硬的攻坚意识，围绕全年目标任务，凝心聚力，求真务实，敢于争先，以出色的业绩推动公司高质量发展。
公司党委书记、董事长华锋上了一堂题为《凝心铸魂强党性 担当实干建新功》的主题党课。他指出，上半年度，在市委市政府的坚强领导下，在全体党员和干部职工共同努力下，公司坚持“党建引领、民生为重、科技领先、兼顾效益”的宗旨，凝心聚力，积极作为，重点工作有效推进，优质供水保障有力，市场外拓捷报连连，环境产业稳扎稳打，科技成果加快转化，党建创新蓄势添能，保持了良好的发展态势。
在这个公司深化提升管理、提高效益、提振作风、提档发展的重要时间点上，党员干部要全力以赴“稳增长、促发展、强党建”，切实履行国有企业发展责任与社会责任，尤其是要深刻领悟习近平总书记一系列重要论述，充分认识在扛起光荣使命、应对外部挑战、服务发展全局面前，优秀的企业作风环境是“试金石”、“稳定器”、“动力源”，要切实以良好的企业作风谱写江南水务高质量发展新篇章。要让硬的作风成为头号工程；要让敢的作风成为重要特质；要让实的作风成为鲜明底色；要让严的作风成为法宝利器。
面对新形势新挑战，顺应新时代新使命，需要新作风新作为。下阶段工作中，全体党员干部要以更高的标准来衡量工作、以更高的标准来要求自己，实现既定目标，必须做到“五个创新争先”。要冲破制约发展的旧束缚，在解放思想上创新争先；要提足谋事创业的精气神，在担当作为上创新争先；要做好转型升级的耕耘者，在产业协同上创新争先；要锻造敢抢能拼的硬队伍，在队伍建设上创新争先；要树立亲水兴水的新形象，在企业文化上创新争先。
公司党委副书记、总经理池永作题为《砥砺“四敢”担当，奋力推动水务事业高质量发展走在前列》的半年度工作报告。今年以来，公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循，紧扣市委市政府和公司党委董事会确定的年度目标任务，坚持“一次就把事情做好”的企业精神，在作风效能建设上持续发力，在关键指标提升上持续发力，在重点项目攻坚上持续发力，公司生产经营质效得到显著提升。一、以运筹帷幄的信心，突出精准施策，实现协调发展提级赋能。全力以赴，稳住供水主业“基本盘”；一着不让，紧盯外拓业务“扩空间”；前瞻谋划，打好环境产业“组合拳”；优化融合，坚持科技创新“添动能”。二、以矢志不渝的初心，突出社会责任，实现主责主业提优促活。以供水服务温度，践行为民宗旨；以民生工程力度，服务发展大局；以水环境治理深度，彰显国企担当。三、以锲而不舍的恒心，突出转变作风，实现科学管理提质增效。上下同步，坚持行政管理制度化；内外兼修，坚持业务管理标准化；点面结合，坚持流程管理高效化。四、以真抓实干的决心，突出长效治理，实现安全合规提档升级。从严从紧抓安全生产；从实从细抓安全保供；从准从精抓合规治企。
下半年，公司广大干部员工要保持定力、厚积薄发，坚持问题导向，坚持实效导向，坚持责任导向，为完成全年各项目标任务争先进位、多做贡献。一、牢固树立机遇意识，在一体化发展上走在前列。能谋善断绘好一张蓝图；能干善治抓好一条主线；能识善任带好一支队伍。二、牢固树立全局意识，在精细化管理上走在前列。紧盯重点工作“完成度”；细化降本增效“颗粒度”；提升作风效能“新高度”。三、牢固树立责任意识，在系统化安全上走在前列。以“时时放心不下”的使命感抓安全生产；以“处处如履薄冰”的压力感抓安全保供；以“事事始于足下”的责任感抓合规治企。四、牢固树立进取意识，在多样化创新上走在前列。突出重点，坚定创新方向；突破难点，注重成果转化；把握特点，用好各类资源。
会议表彰了优秀共产党员、优秀党务工作者、优秀党支部、群团工作先进个人等先进典型。会议中还穿插了员工自编自导的以庆祝建党102周年为主题的歌舞、朗诵、情景剧、音乐快板、微视频《扛起使命 实干争先》等节目。
“干在实处永无止境，走在前列再谋新篇。”会议号召广大员工始终坚持“党建引领、民生为重、科技领先、兼顾效益”的企业宗旨，以认真负责的姿态励精图治，以勇往直前的斗志开拓创新，以务实高效的作风勤勉工作，为公司高质量发展再上新台阶而努力奋斗。(任翔灏 高宽)
