今年以来，江苏省宿迁市泗洪县重岗街道坚持“党建引领、民生为本、就业优先”工作理念，将打造“党建+零工客栈”作为党工委“书记项目”，积极探索“党建+用工服务”“党建+就业稳岗”“党建+技能培训”“党建+政策帮扶”等融合模式，更好地服务党员群众和企业，党建引领就业服务水平不断提升。
优化阵地布局，构筑就业群体红色家园。按照“1+N”的整体规划，高标准打造就业服务主阵地，建设2000平方米“零工客栈”，将“新就业群体服务、就业创业指导、人力资源中介、社区党群服务、劳动纠纷调解、劳动监察处理”等“六大功能”融为一体。规划建设招聘摊位约80个、洽谈室2间，设置劳动争议接待室、信息咨询发布区、自助服务区、直播间等功能室。同步在19个社区、16个小区党群微家以及各两新组织设置办事点，通过整合相关部门的服务事项，为基层就业群体提供就业指导、红色教育、志愿帮扶、共建共享等“一站式”服务，结合街道基层就业群体关心关爱服务保障项目，引导就业群体积极参与，进一步提升就业服务质效。
统筹服务资源，创新全链帮办运营模式。“零工客栈”统筹公共服务资源，积极推动为就业群体和用人单位提供政策咨询、岗位供求、职业培训、招工用工登记等“全链条”帮办服务。开发“零工客栈”微信小程序，设置“零工客栈”线上专栏，打造线上综合性零工服务平台，实现招工找活及时精准匹配。利用“大数据”筛选，建立求职登记和用工需求信息库，制发零工市场“电子地图”，利用大数据对工种、技术、工作时间等信息进行筛选匹配，有针对性地提供信息推送服务，实现“岗位找人”。强化零工市场供需对接，建立零工“即时快招”服务模式，为零工人员与用工主体提供快速发布信息、现场对接洽谈、即时确认结果、当日面试到岗等服务。
强化政策支持，打造多元融合服务体系。健全培训项目和培训政策推介服务，科学制定年度职业技能培训计划，开展适应零工人员特点的职业技能培训，以促进就业为导向，针对零工人员的能力和素质，提供符合市场需求、易学易用的培训信息，推广“岗位+技能+零工”的培训模式。目前，零工客栈共组织培训9次，涉及零工人员500余人。大力支持灵活就业人员自主创业，将有创业意愿的灵活就业人员纳入创业服务范围，实施培训、孵化、服务“一条龙”创业帮扶。积极协助灵活就业人员申请个人创业担保贷款，同时享受财政贴息支持。截至目前，按标准为从事个体经营的就业困难人员、高校毕业生发放个人创业担保贷款300万元。(周龙凤)
