近日，丽水经开区党群工作部携手经开区企业及人才科创公司赶赴江苏南京、无锡等城市招贤纳士。至此，今年一季度的人才招引工作取得新突破，达成就业意向人数3267人，录用约1700人。
今年以来，丽水经开区响应浙江省“新春第一会”提出的“全力打造高素质干部队伍、高水平创新型人才和企业家队伍、高素养劳动者队伍”“三支队伍”建设，贯彻“大才人观”的理念，发挥人才“第一资源”的战略作用，将“双招双引”作为“三支队伍”建设的大平台，进一步提高丽水经开区核心竞争力。
此次江苏招聘中，在东南大学南京综合专场活动现场，工作人员通过发放宣传手册、海报向来往的同学们介绍人才引进政策和城市特色，并赠送精美小礼品。各企业负责人热情地解答同学们的疑问，向他们介绍企业文化，所招职位的薪资待遇和其他福利。
招聘企业有珏芯、同创特种材料公司等半导体企业，还有维康、五养堂等医药健康类企业，总计10家企业推出326个岗位，不仅含嵌入式工程师、工艺工程师等各类专技人才岗位，还有项目经理、技术部长及总经理等高薪管理人才岗位，平均月薪资超过7000元，最高年薪可达100万元。对于应届生，企业还推出了青年实习岗位，提供专业技能培养计划与生活补贴扶持，助力学生稳步迈入职场。
丰富的岗位，可观的薪资，受到了人才的好评，这在3月初的跨省招聘武汉专场中也得到了验证。经开区共有12家企业赴武汉华中科技大学、瑞华酒店（综合专场）、湖北工业大学（半导体专场）招聘，共推出385个岗位，部分岗位年薪高达30万元，对于特殊专业管培生，最高年薪可达40万元。此次专场招聘共收到简历434份，其中硕士及以上70人，本科359人，达成意向95人。
“非常感谢经开区提供的招聘平台，给我们企业招引人才提供了极大的便利和政策利好。”浙江珏芯微电子有限公司人力资源负责人说，企业的发展离不开人才科技创新，而经开区在近些年的招才引智活动中，给予了企业很大的帮助，为企业带来了不少人才。
近年来，丽水经开区兑付就业补贴、技能补贴、安居补贴等政策补贴，为企业实打实地降低了招才引智成本，为科研科创注入新鲜活力，聘任高校引才大使，开创招才引智新特色，全力打造经开区人才科创高地。此外，近两年来丽水经开区实施技能“精英集聚”工程，依托丽水高校院校完成1.6万人次培训，协助指导48家企业获得职业技能等级自主认定资格，培育8072名技能人才、7176名高技能人才。
