为进一步加强师德师风建设，规范教师从教行为，有效遏制暑假期间在职中小学教师从事有偿补课行为，市教育局于2024年7月18日，召开暑期在职中小学教师有偿补课治理专项行动工作部署会。各县区教育局及市教育局局属学校负责同志参加了会议。
市教育局人事科、校外培训机构监管科在会上传达了2024年暑期在职中小学教师有偿补课治理专项行动工作方案，决定组建由市教育局相关科室以及各县区教育局、局属学校负责同志参加的专项治理行动工作专班，指导开展专项治理行动。
此次有偿补课治理专项行动将通过多渠道举报、多方面联动、多部门协同方式，集中查处中小学在职教师违规有偿补课行为。一是积极宣传，畅通渠道。充分利用市教育局和各学校官方微信公众号、新闻媒体等多种渠道广泛宣传，时刻保持向社会公开的监督举报电话和邮箱畅通，及时受理每一起群众举报。推广应用《蚌埠市中小学师德师风服务平台》小程序，快速、方便上传照片、音频等举报信息，实现快查快办。二是加强摸排，社区联动。根据举报线索，市教育局联系所在县区，组织志愿者全面摸排，与可能存在中小学在职教师有偿补课的社区联合行动，充分动员社会力量，举报线索一经查实，坚决查处。三是部门协作，高效查处。按照国家关于“双减”有关政策要求，市教育局相关科室密切配合，会同公安、市场监管等相关部门建立在职中小学教师违规从事校外培训查处联动机制，一旦收到举报线索，立即商请县区公安分局等部门协助调查，确保及时、有效地收集和保存证据。
会上，各县区教育局及部分局属学校做了表态发言，对前期所做工作及经验做法进行了交流，表示将严格落实会议精神，切实履行主体责任，扎实开展专项行动。通过召开师德警示教育大会、重点谈话等方式，关注重点时段、重点人群、重点小区，加强对本县区、本校教师的教育监督，使广大教师守规矩、明底线。
蚌埠市委教育工委委员、市教育局副局长段元丽强调，今年将迎来全国第40个教师节，在暑期开展在职中小学教师有偿补课治理专项行动，对于加强师德师风建设的意义十分重大。一要选树典型，加大优秀教师表彰力度；二要明确目标，强化专项治理行动任务落实；三要广泛宣传，畅通有偿补课举报渠道；四要健全机制，长期坚持对有偿补课零容忍。通过部署开展此次专项治理行动，严厉查处中小学在职教师违规有偿补课行为，将进一步提升全市教师队伍师德师风水平，保障学生健康成长，维护教育公平。
