近年来，湾沚区抓住全市开展“百日实训”机遇、用足好资源，秉持“实训即是练兵、实训也是比武”的理念，实现干部素质和经济发展双提升。
该区把“百日实训”作为年轻干部实践锻炼的重要平台，在干部选择上坚持选优选强，优先从全区“优秀年轻干部库”中筛选基础条件好、可塑性强的干部参加实训。早在2021年6月，就选派了第一批3名科级干部到上海嘉定区跟班实训。截至目前，该区已选派43名干部参加“百日实训”，其中科级干部15人。
出发前，湾沚区委组织部为每一批干部召开动员培训会。今年3月，该区举办了为期一周的“招商先锋”训练营，邀请国内知名学者和业界专家对70名年轻干部进行集训，并从中择优选出5名干部参加第五批“百日实训”，提前增能，让实训干部自信上阵；出发后，为每批干部建立“百日实训”工作群，实时了解干部工作、生活动态，发送和收集招商线索并根据干部对接进度提供业务指导，保证了干部“人在外地、心系区里”。
参与实训干部带着组织期待，深入了解实训企业发展布局、上下游企业和当地重点企业情况，主动宣传芜湖市和湾沚区投资环境、招商政策，充分利用有限时间挖掘有价值的招商线索，热情邀请企业家来湾考察，共收集有价值的招商线索55条，成功引进多家优质企业落户湾沚。 汪祖萱
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