3月7日，全市人力资源社会保障工作暨党风廉政建设会议召开。市人社局党组书记、局长王志节出席会议并讲话。局党组成员、副局长方敏主持会议。市纪委监委驻市委组织部纪检监察组组长金虎，局党组成员、副局长韩亮出席会议。
会议指出，2023年，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，全市各级人社部门以党的二十大精神凝聚力量，把开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为首要政治任务，着力抓重点、攻难点、疏堵点、创亮点，圆满完成各项目标任务，为经济回升向好和民生保障作出了积极贡献。
会议强调，今年是新中国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，全市人社部门要落实稳中求进、以进促稳、先立后破的要求，扎实做好各项工作。一是聚焦就业提升工程，大力提高就业服务能力。进一步加强“三公里”就业圈建设，统筹抓好高校毕业生、农民工等重点群体就业。加快推进援企稳岗政策落实进度，加强重点企业用工服务。深入推进“宜创宜成”行动，着力打造创业型城市。稳步提高城镇居民收入水平。二是聚焦人才筑巢工程，加快建设人才集聚高地。举办“菁英学子 才聚安庆”高校行、城市行活动，有效引导高校毕业生回宜就业创业。加快完善职称评审信息库建设，扎实推进职称在线核验和异地确认工作。加大技能人才培养力度，继续实施“新八级”制度。规范事业单位人事管理，推进县以下事业单位管理岗位职员等级晋升常态化管理。三是聚焦社保扩面工程，不断健全社会保障体系。实施“数据找人”计划。着力推动国有大中型企业和机关事业单位编制外人员建立企业年金。及时做好城镇职工养老金待遇调整工作，确保按时足额发放。巩固提升社保基金专项整治成果，维护基金安全稳定。四是聚焦权益护航工程，积极构建和谐劳动关系。全面加强六尺巷农民工维权驿站建设，加大对欠薪易发、多发领域的源头治理。推广应用电子劳动合同，提高劳动用工管理水平。扎实开展基层调解组织建设，探索建立新业态劳动争议调解组织。五是聚焦政务优化工程，全面提升人社服务水平。编制人社政务服务电子地图，优化企业群众办事体验。持续推进“一窗受理、集成服务”综合窗口改革，实施人社政务服务“好差评”制度。丰富岗位技能练兵比武活动形式，进一步巩固活动成效。六是聚焦党建强基工程，纵深推进全面从严治党。持续实施基层党建工作“书记项目”，发挥书记抓党建的示范效应。围绕“人社服务为人民”主题主线，深入群众问计问策，帮助群众解决实际困难。推动党史学习教育常态化长效化，着力打造一支“懂党建、强业务”的复合型干部队伍。
会议要求，要坚持更高的标准、更严的要求，推进工作落实落地落细，确保圆满完成年度各项任务。要提高认识抓落实，深化拓展主题教育成果，纵深推进全面从严治党，把拥护“两个确立”、做到“两个维护”体现在不折不扣贯彻落实党中央决策部署具体行动上，体现在履职尽责做好本职工作上。要勇于担当抓落实，切实增强推进事业发展的使命感责任感，进一步坚定发展信心，拉高工作标杆，努力使人社工作在全市有影响，在全省有位次。要锐意改革抓落实，善于把中央和省、市党委政府的要求和部门实际结合起来，从事业发展和群众利益需要出发，在勇于变革、大胆实践中找到破解难题的办法。
会议对全市人力资源社会保障系统重点工作先进单位和先进个人进行了通报表扬并授牌颁奖，部分先进单位、先进个人代表作了发言。会上，局属各单位党组织进行了抓党建述职。
机关各科室负责同志、局属各单位班子成员，各县（市、区）人社局主要负责同志，市人社系统重点工作先进个人共80余人参加会议。（撰稿人：张凡 审稿人：韩亮）
