7月16日上午，市人力资源和社会保障局召开全市人社系统全面从严治党暨党风廉政警示教育大会。会议强调，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述精神以及省市警示教育大会精神，坚持以案为鉴，永葆“赶考”的清醒和坚定，坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂，着力推进政治监督具体化、精准化、常态化，从严从实加强对党员、干部的管理监督，推动全面从严治党向纵深发展，为全市人社事业高质量发展提供坚强保障。
市人力资源和社会保障局领导班子成员及职级干部、驻部纪检组主要负责同志、机关全体公务员、局属各单位班子成员，包括今年以来新提拔的领导干部；县区人社部门主要负责同志；部分党务干部（含离退休干部代表）及党员群众代表出席会议。
会上，传达学习了习近平总书记关于全面从严治党、全面加强党的纪律建设论述摘编以及人社部2024年全面从严治党工作会议精神和省市警示教育大会精神；通报了人社系统相关典型案例，驻部纪检组主要负责同志对党风廉政建设工作提出了明确要求；部分科室（单位）结合通报案例和自身工作实际进行了交流发言。
会议指出，要坚决把做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩。始终坚持学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，使党的创新理论真正融会于心、见之于行。始终坚持勇于自我革命，在破解就业结构性矛盾、扩大社会保险覆盖面、实施人才政策3.0、构建和谐劳动关系以及优化公共服务水平等方面出新招、求突破。不断完善清单化、闭环式贯彻落实工作机制，坚持以推动人社事业高质量发展的实际行动走好践行“两个维护”第一方阵。
会议强调，要坚决把抓好作风建设作为长效落实中央八项规定精神的有力手段。充分发挥廉洁文化的示范引领和教育浸润作用，积极打造“相廉人社”文化品牌。常态化开展工作作风督查，着力强化内控监督，坚持用制度管人，用机制管事。打造“高效办成一件事”服务品牌，常态化开展“局长、科长（主任）走流程”活动，不断破解群众和企业面临的难点、堵点、痛点问题。
会议要求，要坚决把规范权力运行作为一体推进“三不腐”的重要举措。深入开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作，加强对党员干部履行职责、行使权力的监督检查。持续开展岗位廉政风险排查，坚决杜绝放权过大。不断健全完善监督体系，推动党组主体责任、机关纪委监督责任、书记“第一责任”、班子成员“一岗双责”和党员干部具体责任，协同运行、同向发力。
会议强调，要坚决把夯实基层党建作为加强机关党建的有力抓手。及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神，推动“第一议题”转化为“第一行动”。深入开展“五为”行动，实施基层党建“领航”计划，抓好群团组织建设，不断提升基层党建质效。
