3000余个岗位女大学生“专享”
求职者更多关注企业文化和自身发展
3月10日上午，省妇联紧抓节后用人黄金期，联合省人社厅和省教育厅举办了“迎三八·架金桥·促就业”2018女大学生毕业生专场招聘活动。江苏舜天、红太阳集团、弘阳集团等来自省内外近100家企业参会，为女大学毕业生提供了3120个就业岗位需求。招聘岗位主要涉及管理、金融、外语、计算机及教育类。
上午不到9点，招聘会现场已经挤满了人，扬子晚报记者在采访中发现，很多女大学生在求职过程中并没有把薪金待遇放首位。企业是否正规、平台是否优质，工作和自己专业是否对口，以及用人单位对自身发展能否有帮助是很多毕业大学生首要关注的。
用人单位对求职者吃苦精神最为看重。百丽鞋业的招聘人员说：“现在的女大学生普遍很有想法，虽然是零售业，女大学生更看重的是企业文化，以及对今后自身发展是否有帮助，她们早上已经有二十几名大学生应聘营业员岗位，对于沟通好、形象好、不怕吃苦的求职者她们会优先考虑”。“享家”集团的招聘者对记者说，“希望求职大学生目标明确，有自己的职业规划。不要‘撒’简历，面试者善于沟通。他们招聘时设了一些压力测试题目，例如和求职者对换角色，希望通过这样的方式，让求职女大学生们充分展现自己，及早适应环境。”
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