针对当前持续高温天气，安庆市人社部门坚持人民利益至上，按照上级关于做好高温天气下劳动者权益保障工作相关要求，加强政策宣传，指导规范用工，依法调处纠纷，多举措落实高温天气作业劳动者权益保障措施，全力维护劳动者生命安全和身体健康。
一是加强政策宣传。利用“送政策、送清凉”“仲裁员服务企业”“青年仲裁员志愿者联系企业”等活动载体，通过媒体说法、上门普法、上台讲法等形式，大力开展高温天气劳动保护政策宣传，截至目前，已向农民工、新业态等户外作业劳动者开展政策法规宣讲114场次，发放《高温津贴政策问答》《高温季节劳动保护和安全防护温馨提示》等宣传资料2200余份，督促用人单位严格落实高温津政策、健全防暑降温工作制度，最大限度减少高温天气作业对劳动者身体健康带来的危害。
二是开展走访慰问。深入建筑工地、新业态网点等高温作业一线开展走访慰问及政策指导，为户外作业劳动者送去清凉和关爱。入夏以来，已走访工地、企业55户，发放防暑用品、安全物资等礼包4200余份。同时，督促和指导用人单位建立健全防暑降温工作制度、高温中暑应急预案、工作时间管理制度和高温津贴支付办法，为高温作业劳动者创造良好工作环境。入夏以来，已督促指导163家用人单位落实防暑降温等规定，发放高温津贴344.15万元。
三是强化执法检查。结合开展用人单位遵守劳动用工和社会保险法律法规情况夏季执法月活动，加大对室外露天作业、建筑工地、交通运输、环境卫生、外卖物流等行业用人单位的检查力度，重点检查工作时间、休息休假、高温津贴支付等落实情况。截至目前，已检查用人单位279户，对发现的2起落实高温天气劳动保护政策不到位的情况，当场依法予以了纠正。畅通劳工维权渠道，在网站公布维权电话，在建筑工地张贴“维权信息告示牌”，针对因高温天气作业引发的劳动争议案件，实行快立快审快结，及时维护劳动者合法权益。（撰稿人：陈林 审稿人：焦青春）
