创建一流营商环境，推进民营经济高质量发展是党中央和省、市委的一致要求，为企业纾困解难，既要着眼当前，也要惠及长远。全市各地各部门要以更严要求全面提升工作效率，真心实意把工作干到实处、做出成效。
坚持顶格推进。要把优化营商环境、推动民营经济高质量发展作为今年经济工作的重中之重，“一把手”要主动抓、亲自上，带头推进“双招双引”，带头联系帮扶企业，用心用情用力解决企业急难愁盼问题。要进一步规范党政领导干部与民营企业家联系交往，鼓励依法依规、积极主动服务企业，做到无事不扰、有求必应，着力构建亲清统一的新型政商关系。要充分调动各级各部门工作的积极性、主动性，提高优化营商环境政策精准性，完善民营经济和民营企业发展工作机制，促进民营经济发展壮大。
坚持问题导向。要明确营商环境的堵点卡点和企业的痛点难点，就是工作的着力点发力点，坚持把民营企业和民营企业家当作自己人、把民营企业的事当作自己事，推行“企业吹哨、部门报到”机制，常态化落实新安茶会、周六要素会商、“148”招商等机制，用好“民声呼应”、12345热线等平台载体。要强化企业诉求办理，落实清单化、闭环式管理举措，强化部门间协调配合，健全落实对企业说“不”事项提级管理制度，对于发展中的问题坚持“一定要解、一定能解”，做到第一时间响应、第一时间解决、第一时间反馈。
坚持改革攻坚。要坚持目标导向、效果导向，敢于打破常规，创新实施一批“微改革”，努力创造一批领先全省全国的典型经验，不断提升黄山对外吸引力。要敢于攻坚克难、善于干事成事，以干部敢为带动地方敢闯、企业敢干、群众敢首创。要完善容纠错机制，严格落实三个区分开来，把从严管理监督和鼓励担当作为统一起来，用好案例工作法，更好激发党员干部干事创业精气神，让愿担当、敢担当、善担当蔚然成风。
坚持凝聚合力。要主动讲好民营企业和民营企业家故事、新时代徽商故事，引导社会正确认识民营经济贡献地位作用，让企业家在事业上有成就、政治上有荣誉、社会上有地位，让外地企业愿意到黄山投资兴业。要健全完善民营企业诉求直达机制，做实营商环境体验官制度，选取民营企业家担任营商环境体验官，持续完善以企业为中心的营商环境评价机制，实现以评促改、以评促优。要把优化营商环境、推动民营经济发展纳入巡察督查的重要内容，对不担当不作为的人和事，发现一起、通报一起、查处一起，确保各项工作落地见效。
