临平：持续推动“青蓝接力工程”取得实效

浙江省首个新生代企业家“之江同心·青蓝之家”授牌仪式在临平区举行

临平区深入实施“青蓝接力工程”，加强新生代企业家培育，打造助推经济社会发展的生力军。

临平区先后出台教育培养工作实施办法、联合茁壮机制和新生代企业家主体成长培育深化意见等，落实先锋优才、视野提升、阵地建设三项计划，建立创新型人才培育库，承办新生代浙商论坛，全年开展各类活动35场次。以中国青创中心为载体，推动全省首个新生代企业家“之江同心·青蓝之家”落户临平，新生代培育工作相关做法成功入选全省民营经济和民营经济人士“两个健康”优秀案例。

目前，180余名新生代企业家成功接班家族产业，老板集团、春风动力、东华链条、铁流离合器等企业在新生代企业家的带领下，企业产值实现较大增长，成为全区经济发展的中坚力量。