今年以来,曲塘镇聚焦辖区农民工群体权益,多措并举,从事前着眼、事中着力、事后着手,全周期提升农民工的群体法治获得感。
着眼事前,提升法治意识。一是突出重点领域。针对招用农民工较多的工程建设领域和劳动密集型加工制造的企业,组织调解员、网格员实地走访排查宣传。二是突出重要节点。利用重要时间节点,组织村居法律顾问走进企业开展职工普法宣讲课堂,发放《民法典》《劳动法》等相关宣传资料。三是突出重点法律。组织人社、工会等部门重点宣传《劳动合同法》,从《劳动合同法》的内容、合同的“订立”、合同的“履行和变更”、合同的“解除和终止”四方面进行详细讲解,助力劳资双方构建和谐稳定的劳资关系。
着力事中,排除欠薪隐患。一是发挥调解组织作用。利用镇、村调解网络,特别是注重发挥商会调委会、企业调委会的作用,聚焦因用人单位单方面变更劳动合同、降薪欠薪、裁减人员等引发的劳动争议,及时发现苗头隐患线索,实现抓早抓小、应调尽调。二是发挥好基层法学会工作站作用。组织基层法治力量深入企业开展企业劳动用工风险评估调研活动,排查劳动者权益保护风险点,化解劳资纠纷。三是发挥值班法律工作者作用。依托“12348”热线和安排法律工作者窗口坐班,在工作日接待群众来访;借助尚法海安、“法润民生”微信群等,随时提供公共法律服务。
着手事后,畅通维权渠道。一是落实专项行动。组织信访、司法所等部门联合开展欠薪投诉集中接访活动。二是开展多元调解。在办理农民工劳资纠纷案件时,人民调解员第一时间介入化解欠薪纠纷。三是做优法律援助代办工作。镇级公共法律服务中心实行代办机制,一站式提供法律咨询、指引和法律援助初审、流转服务;在曲塘和双楼法律服务所设立法律援助代办联系点,将法律援助申请受理全面延伸。