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中云街道筑牢廉政建设“防腐墙”

    通讯员 吴成忠        

    日前,中云街道召开作风建设工作座谈会,就工作落实情况进行查漏补缺,揭短亮丑,让所有与会人员照镜子,正衣冠,洗洗澡,治治病,出出汗,排排毒,收到了很好的效果。

    年初以来,中云街道抓廉政问题从作风入手,对照中央、省、市规定,下发了《中云街道党工委关于进一步改进工作作风密切联系群众实施办法》,采取“明察暗访”与群众监督相结合,不定期检查各部门和窗口单位工作人员的办事效率和作风形象,对存在问题责令限期整改。围绕街道党工委、办事处的中心工作,服务重点项目建设,解决企业、群众反映的突出问题,该街道还通过组织集中检查、走访群众、日常考核和民主评议等形式,及时通报了2名责任心不强,不想干事、不愿干事人员,并进行了诫勉谈话,使作风散漫,有令不行、有禁不止的行为得到了有效解决。

    为进一步抓好廉政工作,该街道还实施“12333村级规范廉洁工程”。即:“1”是搞好一个活动,按照“村级组织规范化建设提升年”活动要求,开展村级组织规范化建设示范点创建活动,设定“先进、上进、推进、改进”四个等级,通过分类指导,整体推进的方法,实现“先进村成为示范,上进村成为先进,推进村整体提高,改进村有所突破”的目标。“2”是执行“双述双评”制度。组织村级党组织书记、部门负责人进行述职述廉,接受组织评价和党员群众评议,切实加强对村级干部的教育监督。三个“3”:第一个“3”就是要深入推进基层党风廉政建设“331”工程示范点;第二个“3”就是制定相关管理办法,加强村级集体资金、资产、资源“三资管理”和财务审计,制定实施《中云街道2013年度内部审计工作实施意见》。第三个“3”就是进一步规范村级党务公开、村务公开、财务公开“三项公开”工作,广泛接受党员群众监督,街道每月对村级公开工作进行检查,并下发督查通报,有效地将村级干部的权力关进制度的笼子。

    据悉,该街道还将在云龙涧景区着力打造“洁如云,清如涧”的廉政文化品牌和教育基地,使每一个党员干部都能接受廉政教育,荡涤心灵,自觉筑牢廉政建设的“防腐墙”。

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