对很多员工而言，和公司领导在一个楼层办公，可能难免感觉有些约束。与之相比，小莲的经历似乎更“惨”。她的上司老喜欢泡在办公室，搞得小莲和几个同事老是“被加班”，这让大家有点郁闷。
小莲是土生土长的淮安人，曾在一家私人公司做人事工作。本来，小莲的人事部门和公司领导层的办公室不在同一栋楼上。那段时间，小莲和同事们过得挺滋润的。手头不忙时，大家有说有笑，因为部门几个人都是女孩子，大家还经常买各种零食，在办公室互相分享。那段时间，小莲很享受这样的工作节奏。
可是，今年4月份，一切都变了。原来，她所在的部门换了办公地点，新办公室和公司领导挤在了一起。得知这个消息之后，大家都有点紧张，这样一来，乱糟糟的办公室倒是整洁了很多，桌上也少了各种零食。
小莲说，公司高层里，有个领导是上海过来的，家人并不在这边。因为“无家可归”，即使下班以后，这位领导也经常泡在办公室。正好，这位领导是个“工作狂”，加班加点忙工作对他来说是常事。起初，大家觉得这位领导真努力。不过，一件事情的发生，让几个人感觉有点“迷茫”了。
有一天，下午下班之后，因为有事，小莲并没急着回家。过了大约半小时，这位领导突然推门而入，问部门主管在不在，说有事要交代。都下班了，哪还有什么部门领导啊！这位领导似乎很失望，临走时说了句，“小年轻的，可要有上进心啊，不要总急着回家，在公司多练练业务，不是很好嘛。”小莲一句话没说，只是吐了吐舌头。
第二天，她把这事告诉了主管。主管也如临大敌，大家商量后决定，以后领导不走，他们也坚持站岗，决不能比领导先走。这下好了，自此，小莲和几个同事天天瞅着这位领导的办公室。那里人走了，她们才敢下班。
可时间长了，小莲的老公不愿意了。动不动就加班，家里吃饭都耽误。小莲老公说，“这早出晚归的又不给加班费，划得来吗？”小莲也觉得老加班很累人，更何况，她还有家庭要照顾。不过，有什么办法呢？好在过了几个月，这位领导就被调走了。现在，同事们都觉得“解脱”了。 晚报记者 李吉华
