职业性中暑可享受工伤保险待遇

      ■记者  陆彦平  通讯员  潘朗

　　持续高温，在露天等环境下作业的劳动者很容易中暑。记者近日从淮安市人社局工伤保险处了解到，根据国家有关规定，在高温工作的一线职工，工作中中暑可申请认定为工伤，从而可以享受应有待遇，维护自身的合法权益。

　　我国《职业病目录》将物理因素所致中暑列入职业病范畴。物理因素所致中暑是指劳动者在高温作业环境下，因体内热平衡或水盐代谢紊乱而引起的以中枢神经系统或心血管障碍为主要表现的急性疾病，由于起病急，严重时可能危及患者生命。

　　据介绍，中暑的工伤认定程序为：劳动者如果发生职业性中暑，首先应到市疾病预防控制中心进行职业病诊断，经诊断确认为职业病的，由鉴定机构开具职业病诊断证明书。用人单位或劳动者个人均可提出工伤认定申请。用人单位申请工伤认定的，应自员工被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险的行政部门提出工伤认定申请；由劳动者本人提出的，应在诊断、鉴定为职业病之日起一年内提出。社会保险行政部门将根据职业病鉴定机构开具的职业病诊断证明书和相关材料办理工伤认定手续。经认定为工伤后，可享受相关工伤保险待遇。