宿迁市关心关爱新就业群体“暖人心促共治”

为贯彻落实习近平总书记“高度关注新业态发展，做好新就业群体的思想引导和凝聚服务工作”指示精神，宿迁市创新开展新就业群体关心关爱工作，凝聚社会治理“新”力量。

一是关心关爱有温度。围绕加强外卖骑手等新就业群体权益保障，开展暖心服务。打造外卖骑手关爱服务“5分钟”驿站群，建立108个“红盾车手驿站”、980个“车手微家”，开放158个工会驿站。畅通“一键通”维权渠道，率先在全国建设汇集市场监管、人社等9部门的新业态用工监管平台，累计为1684人追讨劳动报酬1366.5万元。在全省率先开发根治欠薪平台小程序，高效化解新就业群体劳动争议221件，金额719.6万元。

二是法治护航有力度。实施“法治暖新·一路阳光”行动。今年以来，全市成立新业态新就业群体法律援助工作站5个，开通法律援助“绿色通道”，提供预约、上门服务，办理法律援助案件4703件。构建法律援助“增值服务圈”，新建“速援暖新”新业态新就业群体法律援助工作站点76个，提供法律援助全程代办服务53件、远程代办11件，惠及群众218人次。

三是社会共治有高度。推动新就业群体向党组织靠拢，提升参与社会共治意愿，聘任40名骑手为食品药品安全社会监督员，累计整改问题23个，督促平台下架2家存在严重问题的外卖商户。今年3·15国际消费者权益日期间，10名骑手被表彰为“最美消费维权人物”，10名骑手被聘任为“消费维权社会监督员”。