6月13日晚上，“喜迎七一·共富我先行”绍兴柯桥区村社党组织书记领雁擂台赛在柯桥区行政中心举办，通过同台竞技、擂台比拼的方式，全面营造比学赶超、争先创优的浓厚氛围，激励广大村社党组织书记对好标、履好职，干出成绩、干出样子、干出口碑，努力成为堪当时代重任、引领共富先行的“领头雁”。
活动现场，16位来自柯桥区各镇街的村社党组织书记代表同台赛比，围绕“共富星村建设”主题，立足村社基本单元，通过“路演+答题”的方式，谈思路、比实绩、当标兵，角逐出了“金牌书记”“银牌书记”，赛出了头雁的风采。
据悉，此次“喜迎七一·共富我先行”村社党组织书记领雁擂台赛，是柯桥区深入贯彻浙江省委“红色根脉强基工程”、全面建强现代化基本单元的一个缩影。2022年，柯桥区将通过实施村社党组织书记“双强双先”领雁培养计划，建设城乡社区现代化建设新征程上的共富星村，以此来培养一批“业绩强、能力强、实干争先、变革争先”的村社党组织书记标杆队伍，全面形成推动共同富裕基本单元建设的头雁方阵。
“村社党组织书记领雁擂台赛是一个全新的载体，为换届后‘一肩挑’干部集中展示履职能力提供了舞台。”柯桥区委组织部相关负责人表示，通过擂台赛的形式，村社党组织书记既可以相互学习借鉴，又能够实现比学赶超，在赛比中鼓干劲、找差距、争先进，特别是加快抢占共富星村这条新赛道，拿出新思路、亮出新举措、赛出新成效，推动各项工作任务在基层落实落细，以创造性张力在村社竞争中赢得先机、拔得头筹。
近年来，柯桥区以党建联盟建设、“五星达标、3A争创”、强村公司矩阵、改革创新集成、城乡统筹发展为五大抓手，统筹推进乡村振兴发展，并在实践中逐步探索出一条以“共富星村建设”全面带动农民农村共同富裕的新路径。目前，该区已初步形成“富裕乡村、众创乡村、学悦乡村、健康乡村、优享乡村、和睦乡村、畅通乡村、诗画乡村、平安乡村、党建乡村”十大标准1.0版，构建了一批共富星村的储备梯队。在此基础上，2022年柯桥区又制定并启动实施了《共富星村建设三年行动计划》，围绕共富星村创建目标和创建十大标准，结合“浙里兴村治社”应用、网格智治等重点工作，全面落实星村标准，全力打造满星达标村，并鼓励先行创建村在优势突出的领域自我加压、引领示范，放大优势打造样板，加快形成“星火效应”。
相关负责人表示，未来三年，柯桥将按照“一年有突破、两年大提升、三年展新貌”的目标，系统谋划、以点带面、压茬推进“共富星村建设”全域覆盖，其中，第一阶段(2022年)突出顶层设计，系统谋划共富星村总体架构和四大体系，并集中力量率先建设6个以上共富星村；第二阶段(2023年)突出示范引领，发挥首批共富星村示范带动作用，新增8个以上共富星村；第三阶段(2024年)突出制度成熟，共富星村十大标准体系基本成熟、相关制度基本定型、建设路径基本清晰，共富星村达标建设实现镇街全覆盖，力争到2024年底，建成20个以上有柯桥辨识度、有引领带动作用的共富星村，打造共同富裕乡村的展示之窗和实践范例，并打造形成一条路径、一套标准、一项规范、一个机制“四个一”的标志性成果。
