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嘉兴“机器换人”开启“2.0版”

   本报讯 推动嘉兴从制造业大市迈向制造业强市,“机器换人”被认为是重要支撑点之一。随着三年行动计划(2013年—2015年)画上句号,我市企业“机器换人”交出了一份漂亮的成绩单。今年,我市新一轮“机器换人”专项行动正在有序实施中,1至6月,全市“机器换人”项目已达1358项,累计实施企业1291家,完成投资329.07亿元,同比分别增长26.2%、37.9%和39.5%。

  为加快我市“机器换人”扩面升级步伐,7月26日,我市机器人与智能装备协会正式成立,首批会员单位“集结”了45家企业、院校。与此同时,在市经信委组织下,140余名正在或计划实施“机器换人”数字化车间(工厂)项目的企业负责人及机器人生产企业负责人齐聚一堂,通过现场观摩、产需对接,合力探索“机器换人”如何升级。

  “机器换人”开启“2.0版”

  前天下午,位于秀洲区王江泾开发区的嘉兴礼海电气科技有限公司,迎来了一个阵容庞大的观摩团。走进该公司的马达生产车间,只见全自动生产线正高速运转:入轴、插端板、插绝缘纸……一系列过去由工人手工操作的工序,如今都改由机器灵活高效地“代劳”。

  “这条生产线一共有近20道工序,今年我们花2000多万元引进了先进设备,目前正在进行试生产和设备调试。实现批量生产后,工人将从原来的23人减少到6人,生产节拍可以控制在12秒内,也就是说每小时可以生产300只马达,而过去我们每小时只能生产约200只马达。此外,产品合格率也将从原来95%左右提升到98%以上。”该公司制造总监潘建辉介绍说。

  运营成本降低了,生产效率提高了,产品质量提升了……2013年以来,一大批企业通过“机器换人”实现了减员增效。“通过上一轮三年行动计划,我市机器人推广应用取得了较大成绩,但仍存在推广深度不够等‘短板’。”市经信委新兴产业发展处处长阮虎祥表示,“十三五”期间,我市将推动“机器换人”朝着更高形态发展,鼓励企业尝试流程制造、离散制造、柔性生产等智能制造技术,探索智能车间、智能工厂的建设。这意味着,我市“机器换人”已经开启“2.0版”。

  现场观摩后,市经信委还邀请浙江恩大施福软件科技有限公司、杭州集控科技有限公司、浙江加西贝拉科技服务股份有限公司、浙江离散塞姆信息技术有限公司、浙江瑞宏机器人有限公司等科技企业负责人,以案例分享的方式,与我市计划实施“机器换人”数字化车间(工厂)项目的企业负责人进行产需对接。

  组建协会助推工业转型升级

  记者了解到,前天正式成立的嘉兴市机器人与智能装备协会,是由嘉兴市内从事机器人与智能装备创意、管理、经营、教育与培训的企业、社团、基地、院校、研究机构等,以及热爱并支持机器人与智能装备个人自愿参加组成的地方性、专业性的非营利性社会组织。该协会的主管单位是市经信委。

  据介绍,该协会首批会员单位共有45家,其中既有浙江田中精机股份有限公司、加西贝拉压缩机有限公司这样的制造业知名龙头企业,也有嘉兴一路帮机电技术服务有限公司、浙江日立解决方案软件服务有限公司等科技企业,还有嘉兴职业技术学院、嘉兴技师学院等本地院校。

  “协会将通过整合资源,大力推动我市机器人与智能装备发展。”嘉兴市机器人与智能装备协会秘书长王道宏教授表示,该协会将全力为政府、产业、企业做好服务,积极发挥机器人与智能装备在工业转型升级中的先导作用。

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