“赞成43票，反对0票，弃权0票，通过。”4月24日上午，湖州市九届人大常委会第十一次会议表决通过了《湖州市人民代表大会常务委员会关于设立“湖州人才日”的决定》，决定从2023年起，每年的5月20日为“湖州人才日”。
“以法定形式设立‘湖州人才日’，并将其固定日期，是湖州对人才的高度礼遇，也是湖州向海内外广大人才发出的强烈信号。”湖州市人大社会建设委员会主任委员丁会强表示，“这不仅能让在湖人才拥有更强的归属感、认同感、尊荣感，更能提升湖州对人才的吸引力、感召力、吸附力。”
人才是第一资源，是区域发展竞争的基础和关键。近年来，湖州市深入实施人才强市创新强市首位战略，人才工作走在浙江省“第一方阵”。与之相匹配的，是不断推出的人才新政：“湖九条”“湖十条”“人才新政4.0版”“博士双创新政”重磅出击；“南太湖精英峰会”“南太湖人才周”等系列人才活动持续举办；湖州市人大制定《关于全力支持加快实施人才强市创新强市首位战略的决定》，湖州市政协围绕人才发展开展主题协商……这都是湖州重才、爱才、敬才的生动体现。
截至目前，湖州市已入选国家级人才205人、省级人才409人，引进“南太湖精英计划”人才项目1636个，为湖州市经济社会发展提供强有力支撑。
人才队伍的持续壮大，让“人才日”成为在湖广大人才的心中所盼，呼声日渐高涨。与此同时，全国各地纷纷以各种形式设立“人才日”，也为“湖州人才日”的设立提供了参考和借鉴。
“我极力支持!这让我深切感受到了湖州对人才的重视和支持。”湖州市人大代表、湖州市安吉县规划编审中心高级工程师陈东山激动地说。安吉县建设工程质量安全管理服务中心高级工程师李季则希望，相关部门能够结合“湖州人才日”，开展形式多样和丰富多彩的活动，使各类人才更好融入湖州发展。
记者了解到，目前各地“人才日”选择的日期各有不同。湖州市之所以选取5月20日作为“湖州人才日”，取的是“520”中文谐音“我爱你”，有“湖州爱你”的寓意。“‘湖州人才日’将做好与湖州未来大会相结合的文章。”湖州市委组织部副部长、市委人才办副主任、市公务员局局长臧雷鸣表示：“今年我们将重点组织开展好青年人才招聘大会、半导体光电产业论坛、百名博士湖州行、青年人才音乐节、露营节等活动，大力实施‘1113’招才引智工程，为‘六个新湖州’建设注入更强人才动能。”
