浙江在线12月19日讯 上班迟到被罚钱，许多人还挺能接受的，但是，罚钱后公司还会给你出具一张违章处罚通知书，这会不会太“搞”了?前天，网友“liudaoforever ”把这事发到了金华本地的一个论坛上，有图有真相，引起了众多网友的热议。
●奖惩制度
除了迟到，没穿工作服、打卡后吃早饭、没打扫卫生的，统统都要吃罚单。罚款一般最低是10元，如果情节严重的，特别是给公司造成影响的，会加倍，以10元为基。罚款公司说是返还给员工搞活动的。
下雨天迟到，吃了张罚单
昨天下午，记者联系上了当事人，她叫小梅(化名)，被她吐槽的是她所在的婚庆公司。这家公司，算得上金华婚庆圈中的“高大上”(网路语言：高端大气上档次)。
小梅说，她家到公司一般走路10多分钟就到了，但12月17日早上，天气很差，又是刮风又是下雨的，自行车也不能骑，加上起床迟了点，就只能走路去上班了。
“到公司就悲剧了。”小梅说，按规定公司是8点30上班，她8点40多分抵达公司时，马上有个值班人员走到她旁边伸出手：“迟到，罚款10元”。还当场给她开了张“违反公司制度处罚通知书”。当天有6个人吃了罚单。
这并不是小梅第一次接到迟到罚单，小梅说，她两年前进公司工作时，就有这个规定了。
小梅说，一般大家每个月吃的罚单也不会很多，她一个月最多吃了3张罚单。
不过，令大家匪夷所思的是，这笔罚款公司说是要返还给员工搞活动的，但“总之就是领不出来”。
“大家刚开始是反抗，后来只能妥协了，现在都麻木了。老板的思维，不是我等可以参悟的。”小梅说，不知道是不是这个原因，公司的跳槽率很高。
老板说是“成长赞助”，不取消
昨天傍晚，得知记者冲着这事来的，小梅所在公司的老板脱口而出：“迟到罚款不是很正常的吗?很多公司都这么操作的。”
这方法，他已经操作了三四年了，为这事，他还特意去定做了罚单。
对于罚款上来的钱，老板美其名曰“成长赞助”，最终还是花在员工身上的，公司并不是在用这个赚钱。这么长时间来，多的时候整个公司每月收到过1000元“赞助”，少的时候也有300元。
他说，这些“赞助”一般以部门分类来使用，拿策划部来说，假设这个月“赞助”来200元钱，如果这个月策划部的业绩不错，或者大家觉得工作很辛苦，策划部就可以申请使用这笔“赞助”，像大家出去聚个餐啊，唱个歌。另外，年终公司搞活动，组织大家旅游，都可以从“赞助”里提取。
老板说，像前天那种特殊天气，到时候公司可以考虑人性化“执法”，但对于这处罚力度和开罚单，他不准备取消。
