一是领导重视、实习程序规范。衢州中专十分重视学生的实习工作，由学校分管纪检工作负责人负责实习培训工作。组织全校班主任认真学习教育部等五部委下发的《职业学校学生实习管理规定》，并对照规定制定了新的校企合作协议和实习协议书。在学生顶岗实习前，学校实习就业处和实习单位要共同制订实习计划，开展专业教学和职业技能训练，尽量做到实习岗位与专业对口或相近，实习内容符合专业培养目标和要求。对首次安排学生的实习企业，学校有关领导和老师必须事先实地考察，了解学生工作岗位、工作生活环境以及薪资待遇，确保学生在实习期间的人身安全和身心健康，切实维护学生的合法权益，并适当控制到一个单位实习的学生人数。每位实习学生都要和实习单位、学校签订符合规定，切实维护各方权益的实习协议。未满18周岁的学生参加实习，有监护人签字的知情同意书。每家用人单位为实习学生投保意外伤害险，学校为学生投保实习责任险。
二是学生至上、严格执行文件精神。衢州中专组织安排学生实习，严格遵守国家有关法律法规，为学生实习提供必要的实习条件和安全健康的实习劳动环境。学生外出顶岗实习的时间严格按照教育行政部门的规定执行;不通过劳务中介机构安排学生顶岗实习;不安排一年级学生到企业等单位顶岗实习;不安排学生从事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆、国家规定的第四级体力劳动强度以及其他具有安全隐患的实习劳动;不安排学生到酒吧、夜总会、歌厅、洗浴中心等营业性娱乐场所实习;不安排学生每天顶岗实习超过8小时，要求用人单位不得安排学生节假日加班和夜班;不通过中介机构代理组织、安排和管理实习工作。学校和实习单位根据国家有关规定，为实习学生投保学生责任险。
三是制度健全、全方位跟踪管理。衢州中专建立健全学生实习管理制度，制定了《衢州中专实习学生安全及突发事件应急预案》、《衢州中专学生顶岗实习推荐流程》、《衢州中等专业学校学生顶岗实习安全手则》、《衢州中专学生顶岗实习纪律》、《衢州中专学生顶岗实习学分评定办法》等制度，并要求实习指导班主任组织学生逐条逐句认真学习并领会，重视实习指导教师队伍建设，建立《实习指导教师考核制度》，做好学生实习档案管理，定期检查实习情况，处理实习中出现的有关问题，确保学生实习工作的正常秩序。利用QQ、微信、校讯通等现代信息技术建立学校、实习单位和学生家长经常性的学生实习信息通报制度。2017年4月学校校园网上开设顶岗实习专栏，每位学生输入序号及密码就可进入平台，每月至少一次上平台填写实习小结，班主任及实习就业处人员是管理员，可对学生实习记录填写情况进行批改和统计，利用信息化对实习工作进行了晚上，使实习生跟踪管理更及时、更全面、更准确!学校安排班主任为实习指导老师，就业处两位工作人员负责实习期间的巡视工作，及时掌握了解学生实习状况并反馈指导。
衢州中专重视实习管理工作，建立健全实习管理制度，重在落实执行，积极认真协调实习单位、实习学生、实习指导教师、实习生家长等各方面工作，集聚各方力量共同做好实习管理工作，保证了实习工作的健康、安全和有序开展。
