近日，我市举行劳动人事争议调解员暨劳动关系协调员培训班，来自全市企业劳动争议调解委员会、商（协）会劳动争议调解委员会、部分乡镇街道劳动争议调解委员会、民办学校劳动争议调解委员会等各类新建劳动争议调解组织的200余名调解员参加培训。
此次活动对《和谐劳动关系示范企业评价标准》进行了详细解读，就劳动争议调解仲裁基本规定、调解员行为规范、调解技巧进行了培训，并结合劳动争议典型案例以案释法。培训中，相关人员还向学员分享了工伤保险待遇赔付标准、员工从入职到离职应签署留存文件等内容。
大家纷纷表示，此次培训具有较强的实用性和针对性，将把所学知识充分运用到劳动争议协调、调解工作中去，扮演好宣传员、调解员、守门员的角色，通过发挥劳动人事争议调解员、劳动关系协调员的作用，提高企业用工管理水平，推动我市和谐劳动关系高质量发展。（记者 刘景侠 通讯员 王晓丽）
声明：本媒体部分图片、文章来源于网络，版权归原作者所有，如有侵权，请联系删除：025-84707368，广告合作：025-84708755。
