为深入贯彻实施《江苏省集体协商条例》《新时代深化集体协商工作的指导意见》,健全新就业形态劳动者权益维护机制,积极推进集体协商凝聚共识,构建和谐劳动关系,切实维护好新就业形态劳动者权益,促进快递业经济持续健康发展,近日,如皋市召开集体协商工作推进会暨“集体协商落实在基层”培训会。
如皋际通速递服务有限公司作为省内首家签订《集体合同》的快递企业做了经验交流,会后在南通市总工会权益保障部、如皋市总工会、市人力资源和社会保障局劳动关系科共同见证下,如皋市申通速递服务有限公司、延全物流有限公司、青鸟物流有限公司、韵时达快递有限公司四家快递企业负责人与企业职工方代表对《集体合同》进行签订,至此如皋市快递企业已全部签定《集体合同》。此次活动进一步保障了快递员的合法权益,增强了职工依法维权意识,调动了职工工作的积极性,为推动企业民主制度的建设,构建和谐劳动关系具有重要意义和示范作用。
下一步,如皋市交通运输局将对集体协商工作进一步抓好宣传引导,聚焦企业职工关心的热点难点问题,切实加强集体协商工作的规范化管理,强化企业责任落实,维护职工合法权益,确保劳动关系的和谐稳定,不断增强快递小哥的安全感、获得感和幸福感。
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