青年因城市而聚,城市因青年而兴。在《中国城市95后人才吸引力排名2024》榜单中,常州位列全国第18名,较2023年上升三个位次。作为全国首批青年发展型县域试点,常州市武进区打造了一批青年发展友好单元,并通过场景链接举措,服务青年成长发展。截至目前,全区14-35周岁青年常住人数已达52万人,占总常住人口比例超过35%。
精准“引人” 让产业与青年“双向奔赴”
近年来,武进区全面落实青年发展主体责任,积极践行青年优先发展理念,着力完善青年“引育留用”生态闭环,不断推动青年与武进高质量发展同频共振。在过去的一年里,联结“青”“城”发展支撑点,通过校地共建研学、创新创业活动和常态化来武访学研学活动,全年吸引了400余名海内外高校青年来武,累计有300余名创业者、投资人、专家学者集聚武进,8个优质项目达成落地意向,实现了清华大学、北京大学实践类课程教育基地双挂牌。同时,依托“嘉壹度”青年数字工场的建设,为更多项目转化落地武进打造全链条服务体系。
精心“留人” 让城市与青年“合拍共鸣”
要想让青年人才真正留下来,解决“安居”问题是关键。今年22岁的颜涵是一名应届毕业生,想来常州寻找实习机会,她的第一站便是西太湖创客工寓内的青年驿站。颜涵说,在驿站能遇到很多同龄的朋友,大家一起交流面试经验,共同成长。
据了解,由团区委打造的青年驿站是2024年区级民生实事项目——只要是非常州户籍,在本地无自有住房,且是毕业前后各一年内的应届毕业生,都可以通过“武小栖”小程序,申请3-15天的免费住宿。截至2024年底,武进区已建成青年驿站25家,覆盖了5个乡镇街道和2个开发区,共收到申请921人次,通过审核234人次,累计为青年提供免费入住时长1063天,留武转化率最高达30%。除了免费住宿外,团区委在服务上持续加码,2024年4月开设的首期武进青年夜校咖啡课程就吸引了超1000人关注,现已开展6期14场次,累计服务青年700余人次。此外,团区委创新打造“青年小店”15家,集结“社群主理人”11位,涵盖了骑行、户外、咖啡、露营、低碳、滑板等多个潮流生活领域,全方位满足青年所需所盼的城市体验。
精细“育人” 让智慧与活力“竞相迸发”
在青年人才聚集的产业园区,团区委持续依托场景配置,满足分众赋能。2024年9月,全区首个园区青年之家——“菁研汇”青年之家在工研荟科技产业园启用。启用以来,成功开展了company walk、“新”研学之旅、交友联谊等多场活动,成为了园区内青年职工们休闲充电的“新营地”。后续,将进一步发挥整合引领作用,为园区内的创新创业青年提供全时期、全方位、多层次、一站式的服务赋能。将通过5-10年,把园区打造成上市企业新高地、科创界的新苗圃、人才培育的新沃土和“专精特新”的孵化器。
面向未来,武进区将继续推动“试点”向“常态”全面升级,打造服务青年发展的全场景,将青年友好、科技创新、宜居宜业等元素刻入城市筋骨,打造八方青年近悦远来的梦想启航地,实现从“青年成长”到“青年有为”的蝶变。