定海区多措并举推进海洋特色工种职业技能自主认定

一是拓宽认定渠道。校地企联合组建职业技能自主认定工作小组，考察企业资质情况，支持企业依照行业标准、技能水平等维度自主实施技能人才评价，覆盖钳工、焊工等25个海洋特色工种。现已通过自主认定备案企业11家，组织自主认定考评34期。二是加强跟踪指导。构建培养对象、职业规划、要素供给“三清单”，结合“大走访大调研大服务大解题”活动，动态监测全区海洋特色领域本土人才技能培育情况。定期培训提升考评人员业务能力，抽调职能部门业务骨干成立质量指导小组，跟进企业自主认定实施流程，确保过程公平公正，累计开展指导23期。三是完善配套政策。强化资金扶持，对经企业自主认定的人才给予最高3800元的补助资金，并积极推广职业技能与薪酬挂钩的自主评价机制，协同总工会实施“能级工资”制度，激励技术工人以技提薪。累计发放补贴近10万元，惠及技能人才86名。