“新春送岗”促就业

2月5日，2025年黄山区新春首场“就业春风行动”专场招聘会在中通广场举行。

上午9点，招聘会现场人来人往，闻讯而来的求职者络绎不绝，纷纷驻足咨询，认真浏览招聘信息，寻找合适的企业和岗位。同时，企业工作人员也在一旁耐心为求职者讲解岗位、薪资、福利等就业相关信息。“今天来求职的人不少，而且多数都具备相关工作经验。”黄山市真义木业有限公司人事主管吴开平介绍，公司此次共有5个招聘岗位，收集完信息后会逐一跟进，积极安排面试，争取让求职者顺利入职。

许多求职者更倾向于寻找离家近、能够照顾家庭的工作，同时也希望就业环境稳定、待遇优厚。市民周晓就是其中之一，她说：“以前我在外地做销售，现在不想外出打工了，想找个离家近的工作。今天看到这里有招聘会，就过来看看有没有适合我的岗位。”

此次招聘活动采用了“线上+线下”的模式进行，共邀请了区内39家企业参加，为求职者提供了涉及木制品加工、操作员、销售等多个行业的156个岗位，预计可解决455人的就业问题。这种面对面、零距离的互动对接方式，进一步促进了黄山区劳动力的转移就业和稳岗增收。同时，贴心优惠政策也吸引了30多名残疾人进场应聘，其中6人达成了初步就业意向。

为确保招聘会的效果，黄山区整合各方力量，计划继续开展多场招聘活动，以满足不同群体的就业需求。除现场招聘外，黄山区还将继续加大就业服务力度，通过举办各类招聘会、提供职业培训、优化就业政策等多种措施，促进就业市场稳定和发展。