淮北市审计局把贯彻落实好省内部审计培训班精神注入到提升内部审计指导监督高质量服务上，践行在推动内部审计高质量发展工作中，对标工作要求，紧贴工作实际，聚焦目标任务，立足规范高效，坚持问题导向，主动担当作为，力推内部审计提质增效，为“五宜”幸福城市建设贡献审计力量。
贯彻快，指导工作方向明。一是汇报早。第一时间将省内部审计培训班精神特别是省审计厅一级巡视员方正指出的“四点”要求形成书面报告，向局党组书记汇报，研究制定落实举措。二是见行快。7月30日至31日，局分管领导带队走进县区审计机关调研内部审计指导监督情况，实地查看被审计单位内部审计工作开展情况，迅速将培训班精神传达到相关单位。三是要求高。要求各单位把培训班精神贯穿于内部审计工作全过程、各环节，对照内部审计工作新要求，认真梳理存在的问题，查找薄弱环节，研究症结根源，拾遗补缺，立行立改，做到方向明，目标准、成效新。
举措新，践行职责思路清。一是强化督导协同。坚持以高质量监督指导促进内部审计高质量发展，把内部审计指导监督工作与审计业务同部署同落实同检查，形成指导监督合力，融入到审计项目实施，提升指导监督成效。二是强化党的领导。坚持党对内部审计指导监督工作的领导，成立内部审计指导监督领导小组，细化指导监督工作方案。局党组专门听取内部审计指导监督下半年工作安排和下阶段工作思路，研究决策工作要点，引领支持内部审计指导监督奋力而为。三是强化创新驱动。坚持以创新驱动，探索指导监督新路径，在市审计局审计工作创新案例征集中，内部审计指导监督提交的创新方案被局党组评审入围，正按照时间节点组织实施，年底前提交创新案例报告。
落地实，提升效能干劲足。一是认识更加充分。在调研走访和座谈交流期间，通过学习习近平总书记关于审计工作的重要讲话指示批示精神、传达省审计厅部署要求、普及内部审计有关法律法规文件规定、宣传内部审计工作新成果、研讨内控风险造成损失的现实案例，促使各单位对内部审计工作的重要性有了新的认识。二是环境更加优化。此次调研活动，得到县区审计机关和被审计单位的高度重视，一把手亲自参加调研会，对本单位内部审计和指导监督工作存在的问题和不足有了深入了解，在制度建设、人力资源、结果运用、数字化建设等方面作出承诺，内部审计保障更加有力。三是发力更加精准。市审计局将采纳意见建议，以需求为导向，变需求为目标，让指导监督工作更加务实。近期将举办内部审计业务培训班，加大培训力度，提升内部审计人员的职业素养，以能力提升促进审计质量提升。从行业特点和业务属性出发，分别召开市属企业内部审计工作交流研讨会和县区审计机关内部审计指导监督座谈会，强化分类指导，提高指导监督的针对性、实效性。
