为深入推进安全生产治本攻坚三年行动，持续保持安全生产监管执法高压态势，充分发挥典型案例的警示震慑作用，全面排查整治各类风险隐患，7月27日，合肥高新区公布了三起安全生产问题隐患典型执法案例。
作业现场存在隐患
限期改正并罚款
今年4月10日，合肥高新区应急管理行政执法大队对安徽省某印务有限公司开展安全生产执法检查发现，涉爆粉尘未落实粉尘清扫制度，作业现场积尘严重；涉爆粉尘采用重力室沉降收尘；涉爆粉尘收尘系统未采取隔爆、抑爆措施和火花探测消除等防范点燃源措施，属于未采取技术、管理措施，未及时发现并消除事故隐患。主要负责人未组织落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制。
依据《安全生产法》规定，对该企业责令限期改正，作出罚款4万元的行政处罚。对该企业总经理责令限期改正，作出罚款2万元的行政处罚。
厂房防火间距被占用
责令改正并罚款
6月28日，合肥高新区消防救援大队执法人员对位于南岗科技园的合肥某塑业有限公司进行检查时，发现该单位两栋厂房之间防火间距被大量货物占用。
该单位占用防火间距，违反了《消防法》第二十八条之规定。根据规定，对该企业责令改正，作出罚款5000元的行政处罚。
超检验合格有效期
责令改正并罚款
3月7日，合肥高新区市场监管局通过大数据监测，发现合肥某模具科技有限公司正在使用的起重机械疑似超过检验合格有效期，且无法提供定期检验报告，执法人员现场依法下达了《特种设备安全监察指令书》。
合肥高新区市场监管局依据《特种设备安全法》第八十四条第一款第一项，对该企业责令改正，作出罚款3万元的行政处罚。
合肥通客户端- 合报全媒体记者 王雅雯
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