推动人才高地建设

近日，由绍兴市委党校人才发展研究中心编写的《绍兴人才发展蓝皮书（2024）》正式发布，这也是我市第一部专门聚焦全市人才工作的蓝皮书著作。

据了解，该书自4月启动编纂，历经8个多月最终出版，共分五章，包括总论、政策法规篇、产业篇、企业篇、环境篇，对我市近年来人才工作的特色亮点进行全面系统梳理，用大量翔实的数据、案例阐释了我市在人才政策研究、人才体制机制改革、产才融合、人才创新创业、人才管理改革试验区建设等方面取得的成果。

作为党委重要部门和党的思想理论建设的重要阵地，绍兴市委党校长期以来聚焦绍兴新时代人才工作关键领域开展系统研究。2022年，绍兴市委党校人才发展研究中心正式成立，两年多来，已开发人才类相关专题课和案例课5门，获得省哲学科社“省市合作”规划课题、市哲学社科规划课题等相关课题4项，提交咨政报告并获得市主要领导批示肯定10余项，为市委市政府开展人才工作提供了重要智力支持。

“《蓝皮书》的发布，是我市大力实施‘人才强市’战略，进一步全面深化改革，以‘产城人文’融合为导向持续推动新时代‘名士之乡’人才高地建设的重大探索，具有突破性意义。”市委组织部相关负责人表示。目前，市委党校一方面聚焦教育科技人才三位一体深入研究，另一方面做强主责主业，不断完善习近平总书记关于人才工作、科技创新的重要论述等专题课，同时继续谋划《绍兴人才发展蓝皮书（2025）》的编写工作，力求通过较强的教学科研咨政能力助力绍兴新时代人才工作高质量发展。