黄山小罐茶：
引领智能数字化茶企发展
公司总经理 李伟民
小罐茶落户黄山9年，一直致力于传承与创新，以“用一片叶子温暖世界”为使命，以“科学做茶”为宗旨，投资6亿元建设集数字化生产分级、全自动灌包装、智能仓储物流于一体的数字化工厂，打造智能数字化茶企发展新“IP”。
党建引领，筑牢坚实政治根基，中共黄山小罐茶党支部一直秉承“党旗红、企业兴”的核心理念，以“党建强、发展强”为目标，凝练出“6Tea”党建工作法；创新驱动，推动质效双向提升，小罐茶严格执行技术、环保、质量、安全等标准，2023年全年营业收入8.5亿元，全省同行业排名第一，获评“中国茶叶百强企业”。公司先后被认定为省级企业技术中心、省级工业设计中心，省智能工厂。2023年研发经费达2479万元，现拥有发明专利10项、实用新型专利59项、软件著作权10项；规范运营，协同发展行稳致远。企业坚持产品标准化，在传承传统工艺的基础上，通过统一等级、统一价格、统一规格的方式，为消费者建立好茶认知和选择标准；坚持生产智能化，在黄山建设集茶叶研发、检测检验、智能立体仓储、全自动分装及科学物流为一体的黄山超级智能工厂，提高生产运营效率。
黄山永新股份：
巩固国内行业龙头地位
公司董事长 孙 毅
2023年，黄山永新股份有限公司与众多实体企业一样，承受住了市场调整和形势变化带来的压力，营业收入和利润总额均继续保持了稳健增长。
坚守“合规经营”企业核心价值观，强化内部管控，既关注财务性指标、效率性指标及能力性指标增长，更重视依法合规经营、合规制度建设；坚持可持续发展不动摇，形成行业领先、区域示范的循环经济与可持续发展模式；推动品牌与创新优势转化，发挥行业标杆引领作用，自主研发的新技术、新产品产业化应用转化率达80%、年均实现销售超2亿元，参与制定的国家标准《绿色包装评价方法与准则》，荣获中国标准创新贡献奖标准项目奖二等奖；推进“两化”融合，实现全部主营业务数字化管控，提高供应链透明度和经营效率；推进新项目建设与技改升级，永新新材料当年投产当年实现收益、产能利用率超90%，形成了第二增长曲线之势。
2024年，公司将继续推进智能制造和创新升级，借助上市公司平台做好新项目调研，加快在全国乃至海外投资布局，不断巩固国内行业龙头地位。
新远科技：
承压而上逆势飞扬
公司董事长兼总经理 程振朔
2023年，面对不利的市场经济环境，安徽新远科技股份有限公司承压而上，勇毅前行。战略上，持续延链补链强链、从单一产品向产业链拓展；自主创新上，研发出稀释剂改性材料与电子专用材料，助力突围国外技术封锁，为企业带来新的利润增长点；在人才建设上，构建适应当下的人力资源体系，持续打造先进企业文化，拥抱工业互联网，通过数字化赋能企业管理。
2023年，虽受市场波动影响，但公司净利润仍保持在亿元以上，整体销量提升8300吨，同比增长11.44%，市场占有率持续提升10%～20%；且揽得被誉为中国工业“奥斯卡”的“中国工业大奖表彰奖”，获评国家级“高新技术企业”“安徽省专精特新50强”。这些成绩的取得，离不开市、区党委政府创造的良好营商环境。
新的一年，企业将持续重视营销与创新，紧扣今年制定的目标，全力以赴，争取在逆风中飞扬，为推进工业强市贡献力量。
安徽新诺精工：
致力打响数控机床民族品牌
公司董事长 方建辉
安徽新诺精工股份有限公司是国内领先的切削解决方案提供商，系国家高新技术企业和专精特新“小巨人”企业。2023年，企业荣获“中国机械500强”、国家知识产权优势企业，安徽省绿色工厂、省大数据企业、第六批省级服务型制造示范企业，第七届黄山市政府质量奖。
开拓进取，企业实现稳步增长。在国内市场，与多家知名企业建立了长期稳定的合作关系；在国际市场，产品成功批量销售至欧美及东南亚国家和地区。2023年实现营业收入9.3亿元，出口4.5亿元；人才招引，助力高端装备制造。2023年，公司成功引进高等级专业技术人才23人，为技术升级、产品迭代注入了新活力；创新赋能，推进高质量发展。公司持续加大研发力度，现拥有4个省级研发平台，并与德国、日本等切削行业研发机构以及合肥工业大学、沈阳工业大学等高校院所均有紧密交流与合作。
下一步，企业将继续深化市场拓展，持续推进企业数字化转型，致力成为数字化工厂的首选数控机床民族品牌。
锦园饭店：
为乡村发展贡献力量
饭店负责人 范莉莉
自2014年开业以来，黄山市徽州区锦园饭店一直秉承“诚信经营赢口碑，服务质量留客户”的理念，着力为顾客提供优质服务，营造安全放心的消费环境。
良好的住宿体验不仅来自物理空间的停留，更来自文化氛围的浸润。底蕴深厚的徽文化，给了我们创业发展的底气。去年，我们盘下了呈坎两处闲置民房，正在建一处徽文化主题新民宿，致力于提升游客文化体验，满足消费者对特色化、多元化、差异化的住宿业态需求。
市委市政府各项政策扶持、徽姑娘农家乐品牌加持、妇女小额创业贷等金融政策支持……回望创业走过的路，正是这些源源不断的政策扶持和优越的营商环境，才让我们从一个初出茅庐的行业小苗，成长为独当一面的“经营好手”。
今后，我们将会继续努力，通过民宿这个平台和窗口，尽己所能积极宣传黄山宣传徽州，为乡村民宿和旅游发展贡献力量。
六喜家庭农场：
种植黄精 带动致富
农场负责人 孙荷芳
自2019年以来，黄山区六喜中药材种植家庭农场先后获得黄山市农村科普示范基地、黄山市林业产业化龙头企业、“十大皖药”产业示范基地、巾帼创业就业示范基地等荣誉称号。
一次偶然的机会，农场负责人在安徽九华山接触到黄精，就产生了浓厚的兴趣，便义无反顾地回到家乡，一头扎进了黄精种植行列。在各级各有关部门的关心支持下，农场成功选育出中药材多花黄精新品种——“尚红黄精”，并参与《黄精种子育苗》安徽省地方标准的制定。目前，农场已经种植有黄精、七叶一枝花、三叶青、粉防己、重楼等各类中草药10余种，种植面积达400亩，每年支付田租和农民工资就达30万元，带动中药材种植3400多亩。
下一步，农场将建设黄精食品加工厂房，申请食品生产许可证，推广黄精食品销售；建设中药材加工基地，实现部分药材产供销一条龙；在老宅基地建设黄精等中药材文化馆，打造集中草药种植、采摘、加工等体验于一体的旅游保健休闲特色民宿，并在努力发展的同时，带动乡亲共同致富。
屯溪区：
打造一流营商高地
屯溪区委书记 吴旭光
屯溪区认真贯彻落实市委市政府决策部署，坚持把优化营商环境作为“永不竣工的工程”，着力在建机制、优服务、强职能上精准发力，成功获评2023年度全省优化营商环境工作优秀单位，是我市唯一获此殊荣的区县。
突出“一盘棋”统筹，把优化营商环境作为“一把手”工程来抓，制发《屯溪区创优营商环境对标提升举措》，落实“月督查、季赛马”机制，对重点指标实行清单化、闭环式管理，并纳入考核。落实企业诉求日常收办、跟踪督办、专题调度和要素保障协调联动四项制度，推动驻企服务工作重心从收集问题向破解难题转变；落实“一揽子”政策，创新开展“遍访企业拜早年”“企业家恳谈会”“营商环境体验官”等系列活动，及时解决重点项目建设中遇到的困难和问题；做到“一股绳”发力，在全省率先实行涉税中介行业集中管理服务，成立全市首个知识产权保护工作站，知识产权侵权纠纷快速受理机制在全省推广；扎实开展“双随机、一公开”工作，信用风险等级使用率100%；培育ODR企业（在线消费纠纷解决）和消费维权服务站20家；完善执行破产衔接机制，破产案件最短审理周期34天；畅通企业维权“绿色通道”，为442家民营企业执行到位案款1.29亿元，入选全省法治政府建设示范区。
市人力资源和社会保障局：
推深做实“三服务”
党组书记、局长 程 燕
近年来，全市人社系统在市委市政府坚强领导下，聚焦发展所需、群众所盼，在服务企业、服务人才、服务群众“三服务”上狠抓落实，努力在打造一流营商环境中扛起人社担当。
当好服务企业“自家人”。从供给侧发力，落实援企稳岗政策补贴7000余万元，减免社会保险费9538.15万元，真金白银减轻企业负担。从需求侧发力，整合人社服务专员、“社保蓝”志愿服务队和青年仲裁员志愿者等工作力量，全面摸清企业用工、社会保险、劳动关系、人才政策等方面诉求建议；当好服务人才“贴心人”。密切与皖南旅游人才联盟合作，深化与暨南大学、中山大学等高校交流，举办第二届中国黄山“迎客松”杯创意创新创业大赛，组织3000余场招聘会，开展89场“招才引智高校行”活动，招引博士后11名，赋能企业高质量发展。加强技能人才队伍建设，开展职业技能培训2.3万人次，新增技能人才1.6万人、高技能人才5623人；当好服务群众“有心人”。坚持以“小切口”服务“大民生”，推深做实“就业促进”“新徽菜·名徽厨”2项暖民心行动，构建“三公里”就业圈，推行政务服务“一门综窗”改革，深化社银合作“就近办”，不断提升人社公共服务效能。
市数据资源局：
不断提升政务服务水平
政务服务平台建设管理科科长 汪辉
2023年，市数据资源局以企业和群众感受为标准，下足“三个功夫”，不断提升政务服务工作水平。
强化工作标准，对标对表下足“细功夫”。企业和群众在办理政务服务事项时，需要一个办事指南来知晓“要带什么材料、通过什么方式、到哪里办理”等。我们严格对照标准，逐条拆分、细化，坚持每日通过机器筛查、人工自查、模拟电话抽查的方式，下足“细功夫”，把牢“准确关”，使得“实施清单准确度”指标逐步提升至四季度99.94%，位居全省前列，助力推动网上政务服务由能办可办，向好办易办转变。
强化数据支撑，聚焦聚力下足“硬功夫”。自安徽政务服务网上线以来，我们持续充实完善“电子证照”“电子印章”“电子云签”等基础资料库，截至目前，全市已归集电子印章11190枚，电子证照539种1306万多张，人均电子证照数常年位居全省前列，为群众带来看得见、感受得到的便利。
强化服务创新，从严从实下好“真功夫”。去年以来，我们在企业群众实际需求上做好“真功夫”，以“一件事一次办”场景为切入点，高标准开展“打造黄山政务服务升级版”工作，初步完成了企业、个人全生命周期十大场景线下建设任务。
驻企服务专员卫晨：
真心服务助企发展
2023年，在市委市政府，高新区党工委、管委会的坚强领导下，我坚持同心共进助增效，用心服务解诉求，信心提振激动能。
同心共进。自担任黄山沃马轴承有限公司驻企服务专员以来，我重点学习企业主营产品、市场定位及生产工艺流程，时刻关注涉及企业生产的相关要素动态。结合我省“亩均论英雄”改革，深入分析企业发展现状，引导企业发展“扬长补短”。2023年，该企业营业成本同比下降6%，税收同比增长122%。
用心服务。利企之事、丝发必兴。我坚持学习企业发展涉及的多领域知识，找准制约企业发展关键“症结”，集聚要素保障赋能企业发展。在“年产3300台套螺杆输送泵项目”建设初期，我按照“一季度建成投产”的目标倒排各项工作，协助企业解决竣工验收、出勤安全保障、环境整治等10余个问题。
提振信心。我坚持与企业发展“同频共振”，结合企业行业类型，分时分类开展专精特新企业申报、高新技术企业税收减免、先进制造业增值税加计抵减、工业项目入规等惠企政策宣贯。2023年，我服务的2个工业项目均顺利实现当年投产、当年“入规”。
