市人社局召开人社领域经济运行调度会

  为深入落实市委、市政府决策部署和市经济运行调度工作会议精神，全力抓好人力资源服务业经济运行工作，2月21日，市人力资源社会保障局党组书记、局长杨佳瑛同志主持召开全市人社领域经济运行调度会并提要求。会上，市人社局人力资源开发处、劳动关系处作情况通报，黄浦、青浦、松江等区人社局作交流发言。就业处、市就促中心、各区人社局主要负责同志，临港新片区管委会、保税区管理局相关负责同志等参加会议。

  会议指出，人力资源服务业赋能百业、服务广大劳动者和用人单位，是现代服务业的重要组成部分。要进一步提高站位，认真贯彻落实习近平总书记的重要指示批示精神和市委、市政府具体部署，在人力资源服务领域培育新增长点、形成新动能，保持快速增长良好势头，为全市经济稳增长促发展做出积极贡献。

  会议要求，市区两级人社部门要成立工作专班，强化需求排摸，找准企业发展裉节问题和解决路径，形成区域政策集成清单和重点企业清单，精准推出人力资源机构专项服务包；建立局领导班子成员联系服务和专员机制，做到“旬监测、月分析、季研判”，形成调度机制。要充分发挥人力资源洽谈大会作用，搭建更多国内外合作交流和供需对接平台，畅通信息渠道，化解实际难题，助力人力资源企业发展跑出加速度，确保规上人力资源服务业全年营收增速实现预期目标。

  会议强调，当前正值春节后企业复工复产、劳动者返岗复工的关键“窗口期”，要在“点对点”对口劳务协作春节不打烊基础上，急企业所急、想劳动者所想，进一步抢抓先机，全力以赴做好重点企业用工保障，使解决企业“招工难”与加快人力资源企业发展同步发力、同见成效，发扬人社“大数据+铁脚板”的优良作风，将情况摸清、问题找准，多措并举实现全年工作“开门红”，取得良好的经济效益和社会效益。