近年来，临泉县锚定人才强县目标任务，深化细化人才服务措施，着力加强人才公寓建设，为人才引得来、留得住，安心工作提供基础性保障。精心谋划实施。加强调度，定期召开人才公寓工作推...

近年来，临泉县健全社会工作体制机制，加强党建引领基层治理，加强社会工作者队伍建设，为基层社会治理增活力，不断增强群众幸福感、获得感、安全感和满意度。加强人才引育。严把选拔...

近年来，临泉县实施人才强县战略，坚持用产业链布局人才链，开展“招才引智高校行”活动，为企业引才增活力，不断提升产业发展质效。精心谋划部署。强化组织领导，顶格调整县委人才工作...

近年来，临泉县立足于农业强县建设，健全因地制宜发展新质生产力体制机制，充分发挥科技赋能作用，解放和发展农村生产力，促进乡村产业发展提质增效，增加农民收入。一是加大招引力度，延...

自50项民生实事开展以来，临泉县高度重视“老有所学”工作，坚持高站位推动、高标准落实、高质量见效，细化工作方案，压实工作责任，推进“老有所学”见成效。一是强化组织领导，高站位...

近年来，临泉县印发《关于在全县推行“有事找书记”加强基层社会治理工作机制的实施意见》，发挥“领头雁”作用，不断提升村（社区）党组织书记服务能力，为推动基层社会治理增添动能。...

近年来，临泉县深入实施人才强县战略，坚持围绕产业链布局人才链，重点依托绿色食品、电子信息、化工医药等“3+N”产业链条，打造企业人才引育新动能，推动产业链与人才链双向促进。...

2023年6月份以来，临泉县从加强阵地建设入手，相继打造了45个暖“新”服务驿站，助力新就业群体党建工作。据了解，临泉县依托社区党群服务中心、新时代文明实践站、城市阅读空间、...

随着城市化进程的快速推进，临泉县聚焦社区党员教育质量不高、形式不够新颖等问题，打造融理论学习、党建活动、志愿服务等为一体的“红色书屋”，推动城市文明建设与党员学习教育...

近年来，临泉县积极探索党建引领基层治理新模式，深化开展“村头群众会”活动，积极搭建干群沟通平台，让党员干部深入基层一线，面对面、心贴心，听民声、访民情、问民需，用心搭建干群“...

近年来，临泉县坚持把发展壮大村级集体经济作为抓党建、促振兴的有力抓手，以加强组织引领、创新经营方式、坚持聚才育人为抓手，着力补齐农村集体经济短板，助力村集体经济高质量发...